Διοικητής και Υποδιοικητής Δ.ΥΠ.Α. έχουν χρόνο για συνάντηση με την ΟΝΝΕΔ αλλά δεν βρήκαν από της 17 Ιανουαρίου ούτε μια ώρα για συνάντηση με τον Σύλλογο μας

Ο Διοικητής της Δ.ΥΠ.Α. Πρωτοψάλτης Σπ. και ο Υποδιοικητής Γεωργιάδης Β. ανακοίνωσαν μέσω των Κοινωνικών δικτύων του Διοικητή ότι είχαν τη χαρά να υποδεχθούν τον Πρόεδρο της ΟΝΝΕΔ μαζί με στελέχη της κομματικής οργάνωσης παρουσιάζοντας μια ολοκληρωμένη πρόταση για την ενίσχυση της απασχόλησης των νέων την 12η.3.25. Μεταξύ άλλων μας ενημέρωσαν ότι οι προτάσεις της ΟΝΝΕΔ ευθυγραμμίζονται πλήρως με τον στρατηγικό σχεδιασμό της Δ.ΥΠ.Α.

Αν κάτι χαρακτηρίζει τη Διοίκηση της Δ.ΥΠ.Α. αυτό σίγουρα είναι η θεσμική λειτουργία της και η αντικειμενικότητα. Απορούμε όμως για το πώς είναι δυνατόν να βρήκε χρόνο ο Διοικητής να συναντήσει μια κομματική οργάνωση αλλά δεν βρήκε ούτε ένα μισάωρο από τις 17 Ιανουαρίου 2025 που του καταθέσαμε αίτημα για κοινή συνάντηση με Διοικητή-Υποδιοικητές ενώπιον όλων των υπαλλήλων της Διεύθυνσης Γ1 όπου ήρθαν για να κόψουν βεβαίως την βασιλόπιτα (προσκεκλημένοι από τον Διευθυντή της Γ1) και για να αναρτήσουν κατόπιν τις φωτογραφίες στα κοινωνικά δίκτυα με την επισήμανση μάλιστα ότι είναι η μοναδική Διεύθυνση της Διοίκησης που δεν στεγάζεται στο κτίριο της Διοίκησης στον Άλιμο.

Ο Διοικητής δεν βρήκε εδώ και έξι ολόκληρα χρόνια ούτε ένα λεπτό για επίσημη συνάντηση με το Δ.Σ του Συλλόγου παρότι του έχουμε στείλει πολλά γραπτά αιτήματα (6 ολόκληρα χρόνια έχει πραγματοποιηθεί μόνο μια συνάντηση όχι με τον Διοικητή αλλά με την Υποδιοικήτρια).

Μήπως η όλη αντιμετώπιση των θεσμικών εκπροσώπων των υπαλλήλων της Υπηρεσίας που διοικεί ο κ.Πρωτοψάλτης αντικατοπτρίζει και το κατά πόσο εννοεί τη λέξη «συνεργάτες» όταν μας στέλνει και τις επιστολές του; Μήπως δεν τον ενδιαφέρει και πολύ να αντιμετωπίσει, συζητήσει με το Δ.Σ του Συλλόγου μας και να απαντήσει σε όσα έχουμε καταγγείλει και αναζητούμε την επίλυσή τους;

Δυστυχώς όμως η ΟΝΝΕΔ δεν αποτελεί προνομιακό συνομιλητή μόνο με τον Διοικητή Δ.ΥΠ.Α. Πριν λίγους μήνες(14.10.24) η ΟΝΝΕΔ συνάντησε και την Υπουργό Συνοχής και Οικογενείας κα. Σ. Ζαχαράκη η οποία επίσης αρνείται να συναντήσει τον Σύλλογό μας παρότι έχουμε αποστείλει πολλά γραπτά αιτήματα συνάντησης τα τελευταία δύο χρόνια.

Τι συμπεράσματα διαφορετικά μπορούν να συναχθούν από το ένα και μοναδικό αλλά ιδιαιτέρως εξωφρενικό, ότι το Κράτος έχει γίνει ένα κομματικό λάφυρο στα χέρια όσων μας Κυβερνούν και Διοικούν!!

Κατά τ΄άλλα εκείνο που φταίει για το έγκλημα στα Τέμπη είναι η μονιμότητα στο Δημόσιο και η αξιολόγηση.

Εμείς πάντως καταλάβαμε τι χρειάζεται για να πάνε όλα πρίμα με την αξιολόγηση.

Να στείλουμε τα έντυπα στην ΟΝΝΕΔ μπας και έχει καμιά καλή πρόταση για την δική μας αυτοβελτίωση!!

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                           Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΛΙΒΕΡΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ    ΑΣΗΜΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ

ΑΠΕΡΓΙΑ – ΑΠΟΧΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ

ΑΓΩΓΗ Δ.ΥΠ.Α. ΚΑΤΑ ΤΗΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ ΠΟΠΟΚΠ

Η Δ.ΥΠ.Α. κατά την προσφιλή τακτική της άσκησε αγωγή κατά της Ομοσπονδίας ΠΟΠΟΚΠ με σκοπό να κηρύξει παράνομη και καταχρηστική την απεργία-αποχή από την αξιολόγηση για το 2024 για τους υπαλλήλους μέλη του Συλλόγου μας. Με συνοπτικές διαδικασίες ορίστηκε δικάσιμος και εκδικάστηκε χθες.

Μεταξύ των επιχειρημάτων της Δ.ΥΠ.Α είναι ότι η απεργία δεν διεξάγεται για συνδικαλιστικά αιτήματα αλλά για πολιτικά με στόχο την επιβολή της Κυβερνητικής πολιτικής ενώ επιπλέον λόγος για να τεκμηριώσει τους ισχυρισμούς της ότι είναι παράνομη η προκήρυξη της απεργίας αποτελεί το γεγονός ότι δεν έχει οριστεί προσωπικό ασφαλείας.

Ναι καλά ακούσατε, για την αποχή μας από το να αξιολογηθούμε ισχυρίζεται ότι παρανομούμε διότι δεν καθορίσαμε ποιοι δεν θα απεργήσουν, λες και θα λείπουμε από την υπηρεσία, δεν θα εκτελούμε τα υπηρεσιακά μας καθήκοντα και δεν θα λειτουργεί ομαλώς η Δ.ΥΠ.Α!!

Ενώ πρόσθετα ζητάει από το Δικαστήριο να κριθεί καταχρηστική γιατί εκδόθηκε μια απόφαση παρόμοια... πέρυσι παρότι αφορούσε την προηγούμενη αξιολογική περίοδο του 2023 ενώ με την αποχή από την αξιολόγηση ισχυρίζεται ότι η εν λόγω απεργιακή κινητοποίηση βάλλει κατά του στενού πυρήνα του υπηρεσιακού καθήκοντος.

Κατά την εκδίκαση της υπόθεσης κατέθεσε ως μάρτυρας ο Πρόεδρος του Δ.Σ ΠΑΝΣΥΠΟ τονίζοντας και τεκμηριώνοντας όλους εκείνους τους πραγματικούς λόγους προκήρυξης της απεργίας-αποχής. Επισημάνθηκε ότι οι υπάλληλοι δεν είναι τεμπέληδες αλλά επιθυμούν να επιλυθούν πρώτα όλα εκείνα τα προβλήματα που συντελούν σε μια αξιολόγηση που δεν αντικατοπτρίζει τις υπηρεσιακές ικανότητες των υπαλλήλων.

Η ακραία υποστελέχωση άνω του 40% των οργανικών θέσεων αποτελεί χαρακτηριστικό παράδειγμα για τη Δ.ΥΠ.Α. αφού το σύνολο των κλάδων και ειδικοτήτων δεν επιτρέπεται να συμμετέχει στην κινητικότητα μη συμπληρώνοντας το ελάχιστο απαραίτητο υπηρετούν προσωπικό. Επισημάνθηκε ότι σε πολλές Υπηρεσίες οι Β Αξιολογητές, Π.Διευθυντές δεν είναι δυνατόν να σχηματίσουν αντικειμενική κρίση αφού βαθμολογούν υπαλλήλους σε δομές όπως στους Βρεφονηπιακούς Σταθμούς που βρίσκονται πολλά χ.λ.μ μακριά ακόμα και σε διαφορετικές Π.Ε.

Ενημερώσαμε ότι οι υπάλληλοι καλούνται σε ανεφάρμοστες προθεσμίες να διεκπεραιώνουν αιτήσεις υπολογίζοντας με τα κομπιουτεράκια εκτός του ΟΠΣ όπως έγινε εν μέσω της μεγάλης απεργίας για τα Τέμπη, πριν λίγες ημέρες με το επίδομα μητρότητας για τις δικηγόρους αφού πολλές φορές τα ακριβοπληρωμένα συστήματα δεν ανταποκρίνονται και εκδίδουν λάθος ποσά.

Η σύνδεση της επίτευξης των στόχων με το χρηματικό bonus στη Δ.ΥΠ.Α. δεν αποτελεί καν λόγο συμμετοχής στην αξιολόγηση αφού δεν εφαρμόστηκε όπως ορίζεται. Συγκεκριμένα για την επίτευξη της έγκαιρης υλοποίησης του στεγαστικού προγράμματος ΣΠΙΤΙ ΜΟΥ παρότι ενσωματώθηκε ως στόχος από το εποπτεύον Υπουργείο, δεν συμπεριλήφθηκε καν στην απόφαση κατανομής της Δ.ΥΠ.Α. η Διεύθυνση Γ1 που το διεκπεραίωσε.

Τα όσα καθημερινά βιώνουμε ως εργαζόμενοι στη Δ.ΥΠ.Α. τα γνωρίζουμε όλοι μας πολύ καλά.

Όπως και την υποκριτική στάση της Διοίκησης Δ.ΥΠ.Α.

Καλούμαστε να αξιολογηθούμε από Προϊσταμένους και Διευθυντές που δεν έχουν οι ίδιοι αξιολογηθεί !!

Με στόχους που αφορούν μάλλον μια κατά φαντασίαν ουτοπική λειτουργία του Δημοσίου.

Συνεχείς διορισμοί μετακλητών υπαλλήλων που ο αριθμός τους έχει σπάσει κάθε ιστορικό ρεκόρ, ορισμένου χρόνου υπάλληλοι που καλύπτουν πάγιες ανάγκες αλλά μόλις τους λήξει η σύμβαση τους πετάνε σαν στυμένες λεμονόκουπες λες και εάν έμεναν με ανανεώσεις θα έπεφτε έξω ο προϋπολογισμός του Κράτους.

Το Δ.Σ του Συλλόγου μας θα σας ενημερώσει σχετικά με την έκδοση της απόφασης και τις περαιτέρω ενέργειες !!

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                      Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΛΙΒΕΡΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ    ΑΣΗΜΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΝΥΠΟΧΩΡΗΤΟ ΑΓΩΝΑ

ΜΕΧΡΙ ΤΕΛΟΥΣ

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία  Προσωπικού Οργανισμών Κοινωνικής Πολιτικήςστηρίζει ενεργά και σύσσωμη τις παλλαϊκές κινητοποιήσεις για το κρατικό έγκλημα στα Τέμπη μέχρι σήμερα και καλεί εκ νέου όλες και όλους,

ανυποχώρητα και κόντρα στον αυταρχισμό και τη χρήση βίας,σε μαζική συμμετοχή στα συλλαλητήρια πουδιοργανώνουν Εργατικά Κέντρα, Ομοσπονδίες και Σωματεία με τη στήριξη της ΑΔΕΔΥσε όλη τη χώρα την

Παρασκευή 7 Μαρτίου 2025, ημέρα ψηφοφορίας για την πρόταση δυσπιστίας κατά της κυβέρνησης.

Στην Αθήνα το νέο συλλαλητήριο θα πραγματοποιηθεί στο Σύνταγμα, στις 7 μ.μ.

Στέλνουμε όλες και όλοι μαζί ηχηρό μήνυμα: Θα συνεχίσουμε να παλεύουμε με όλες τις δυνάμεις μας για ΑΣΦΑΛΕΙΑ, ΑΛΗΘΕΙΑ, ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗ & ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ.

ΝΑ ΠΑΡΑΙΤΗΘΕΙ Η ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΤΗΣ ΣΥΓΚΑΛΥΨΗΣ

Το Δ.Σ.

 

Η Πρόεδρος        Η Γεν. Γραμματέας

Νότα Βασιλοπούλου         Κική Ρομποτή

 

H Δ.ΥΠ.Α. πλήρωσε δεκαπλάσιο ποσό από όσα πλήρωσε το Υπουργείο Εργασίας για έξοδα catering σε εκδηλώσεις

199.330,73€ έχει πληρώσει μέχρι σήμερα η Δ.ΥΠ.Α. μόνο από τον ΚΑΕ 0856 για φιλοξενίες και εκδηλώσεις

 

Με την ένατη τροποποίηση του προϋπολογισμού της Δ.ΥΠ.Α με αριθμό 45324/21-09-2024 αυξήθηκαν μεταξύ άλλων οι πιστώσεις στον ΚΑΕ 0853 Eκθέσεις στην Ημεδαπή από τα 800.000€ στα 840.000€ και στον ΚΑΕ 0856 Φιλοξενίες και Δεξιώσεις από τα 160.000€ του αρχικού προϋπολογισμού στα 225.000,00€.

Πριν λίγες ημέρες με την με αριθμό 751/13-11-2024 ανακοίνωση η Ομοσπονδία ΟΑΕΔ με Θέμα: Εξωστρέφεια Ναι, κατασπατάληση Όχι!, κατήγγειλε και κοινοποίησε και την σχετική απόφαση από τη Διαύγεια, ότι για την διοργάνωση εκδήλωσης απονομής βραβείων σε τρεις (3) επιχειρήσεις με μέγιστο αριθμό περίπου 100 ατόμων η Δ.ΥΠ.Α. πλήρωσε για catering 12.500 €.

Στην ίδια απόφαση ανάληψης υποχρέωσης της Δ.ΥΠ.Α. αναγράφεται ότι στον ΚΑΕ 0856 Φιλοξενίες και Δεξιώσεις υπάρχει διαθέσιμο υπόλοιπο προς ανάληψη μόνο 25.669,97€.

Δηλαδή η Δ.ΥΠ.Α. έχει πληρώσει για φιλοξενίες και δεξιώσεις μέχρι το τέλος Νοεμβρίου 2024 το ποσό των
199.330,73€ !!

Ίσως η εμπειρία των υπηρεσιακών του Εποπτεύοντος Υπουργείου Εργασίας & Κοινωνικής Ασφάλισης θα βοηθούσε τους Διοικούντες στη Δ.ΥΠ.Α. για να μειώσουν τα σχετικά έξοδα αφού για την εκδήλωση που πραγματοποιήθηκε πριν λίγες ημέρες, την Τρίτη 19/11/2024 (12:00-15:00) στην αίθουσα του 4ου ορόφου στην Σταδίου 29, στο Υπουργείο, στα πλαίσια εκδήλωσης για την παρουσίαση της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας για την προμήθεια catering 50-60 ατόμων, πλήρωσαν μόνο το ποσό των 596,64€.

Σύμφωνα με το Νόμο 4270/2014, Άρθρο 33 : Γενικές αρχές για τη διαχείριση των οικονομικών του Δημοσίου, Η διαχείριση των οικονομικών της Γενικής Κυβέρνη­σης διέπεται από τις ακόλουθες αρχές δημοσιονομικής διαχείρισης:

αα. στην αρχή της οικονομικότητας, σύμφωνα με την οποία τα μέσα που χρησιμοποιούνται για την υλοποίηση των κυβερνητικών πολιτικών πρέπει να διατίθενται έγκαιρα, στην ενδεδειγμένη ποιότητα και ποσότητα, με την ελάχιστη δημοσιονομική επιβάρυνση και με τη χρήση των αναγκαίων μόνο διοικητικών πόρων.


Για όλους εμάς τους εργαζόμενους που περιμένουμε την επόμενη αύξηση του μισθού μας από 1η Απριλίου με τα 12€ αύξηση αλλά και για τους χιλιάδες ανέργους χωρίς καν ένα επίδομα, τα ποσά που πληρώνονται για τέτοιου είδους εκδηλώσεις είναι υπέρογκα και αποτελούν κατασπατάληση των πόρων της Δ.ΥΠ.Α. η οποία χρηματοδοτείται από τους φόρους των πολιτών, τις εισφορές των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα και από τους δικούς μας μισθούς μέσω της εισφοράς αλληλεγγύης των Δημοσίων Υπαλλήλων.


Δεν ισχυριζόμαστε ότι δεν πρέπει να διεξάγονται εκδηλώσεις όταν έχουν ως θέματα βραβεύσεις και
forum συζητήσεων σχετικά με τα αντικείμενα της Δ.ΥΠ.Α.

Εκείνο όμως που θα πρέπει να αποτελεί απαράβατο κανόνα στους Διοικούντες της Υπηρεσίας και να διέπει τη δράση και τη λειτουργία της, είναι η εκπλήρωση των σκοπών της με την κατά το δυνατόν ελάχιστη επιβάρυνση του προϋπολογισμού.

Με αφορμή την αιφνίδια διακοπή υποβολής ηλεκτρονικών αιτήσεων Φορέων του Δημοσίου για συμμετοχή στο «Πρόγραμμα επιχορήγησης για την απασχόληση ανέργων ηλικίας 55 άνω», που η Διοίκηση της Δ.ΥΠ.Α. ανακοίνωσε στις 2/8/2024 λόγω «έλλειψης πόρων» και «κάλυψης των κατανεμηθεισών θέσεων», εν μέσω μάλιστα χιλιάδων ήδη υποβεβλημένων αιτημάτων φορέων, και την ανακοίνωση του Υπουργείου Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών στις 22/8/2024 ότι «το Πρόγραμμα δεν έχει περικοπεί ούτε διακοπεί», η ΠΟΠΟΚΠ καταγγέλλει την κυβέρνηση για εμπαιγμό και υποκρισία εις βάρος εργαζομένων και ανέργων.

Από τις προεκλογικές δεσμεύσεις για «χιλιάδες θέσεις στο Πρόγραμμα» εργασιακής -σε κάθε περίπτωση- ομηρίας, που ωστόσο καλούνται να καλύψουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες στο Δημόσιο, τη μεθοδευμένη αποδυνάμωση και απαξίωση των δημόσιων υπηρεσιών και των υπηρετούντων σε αυτές, με τις νέες μόνιμες προσλήψεις να γίνονται με το σταγονόμετρο προκειμένου να επιτευχθεί ο στόχος της πλήρους ιδιωτικοποίησής τους, η αποκάλυψη της ακραίας αποδυνάμωσης σε όλους τους δημόσιους φορείς είναι θέμα χρόνου, καθώς το 2024 αναμένεται ως η χρονιά με τις περισσότερες συνταξιοδοτήσεις στο Δημόσιο, για τις οποίες διαφαίνεται ότι δεν θα αναπληρωθούν.

Η ΠΟΠΟΚΠ, αντιλαμβανόμενη πλήρως τα όσα μας καταγγέλλονται, καλεί τους κυβερνώντες να απαντήσουν άμεσα εάν έχει εξασφαλιστεί η χρηματοδότηση για την ανανέωση των συμβάσεων όσων υπαλλήλων έχουν ήδη προσληφθεί και διανύουν το πρώτο έτος του Προγράμματος, καθώς, παρότι το Πρόγραμμα δεν εξασφαλίζει την απρόσκοπτη συνταξιοδοτική κατοχύρωση των ευάλωτων ανέργων ηλικίας 55 και άνω και απαιτείται επανασχεδιασμός του, συνιστά μικρής διάρκειας ανάσα για το σύνολο των εργαζομένων (συμβασιούχων και μονίμων) και ενίσχυση της -κατά το δυνατόν- εύρυθμης λειτουργίας των δημόσιων υπηρεσιών, έτσι όπως έχει διαμορφωθεί η κατάσταση λόγω της ακραίας και συνεχώς επιδεινούμενης υποστελέχωσής τους.

Πέρα όμως από «οροφές δαπανών και θέσεων» και «δημοσιονομικάπεριθώρια σε προϋπολογισμούς» που όψιμα θυμήθηκε η κυβέρνηση, παρότι ήταν γνωστή η μείωση της χρηματοδότησης των προγραμμάτων απασχόλησης στον Προϋπολογισμό της Δ.ΥΠ.Α. για το 2024, απαιτούνται άμεσες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στο Δημόσιο και κατάρτιση ουσιαστικών προγραμμάτων απασχόλησης των ανέργων. Οι «ωφελούμενοι», όπως ανερυθρίαστα χαρακτηρίζονται οι συμβασιούχοι συνάδελφοί μας από την παρούσα και όλες τις προηγούμενες κυβερνήσεις, που φέρουν άλλωστε ακέραια την ευθύνη για την κατάσταση που έχει διαμορφωθεί λόγω των διαχρονικών πολιτικών τους, έχουν δικαίωμα σε μόνιμη και σταθερή εργασία πλήρων δικαιωμάτων.

ΖΗΤΑΜΕ

  • Άμεσες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού και γενναία χρηματοδότηση σε Υγεία, Παιδεία, Κοινωνική Ασφάλιση, Πρόνοια, Πολιτισμό, Τοπική Αυτοδιοίκηση και λοιπές κοινωνικές υπηρεσίες.

  • Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες στο Δημόσιο.

  • Έγκριση όλων των θέσεων του Προγράμματος 55 και άνω για τις οποίες έχει ήδη υποβληθεί αίτημα ένταξης από Φορείς, Οργανισμούς και την Τοπική Αυτοδιοίκηση και διεύρυνση του αριθμού τους.

  • Υλοποίηση ουσιαστικών προγραμμάτων κατά της ανεργίας & συνταξιοδοτική κατοχύρωση του ευάλωτου πληθυσμού των ανέργων άνω των 55 ετών.

 

Για το Δ.Σ.

 

Η Πρόεδρος

Νότα Βασιλοπούλου

 

 

Η Γεν. Γραμματέας

Κική Ρομποτή

ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ – ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ Η ΕΠΙΜΟΝΗ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΣΤΟ ΠΑΡΑΛΟΓΟ -

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ ΑΠΟΧΗΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ

Είναι πλέον γνωστό ότι η σημερινή Κυβέρνηση μισεί κάθετι Δημόσιο. Ιδιωτικοποιεί την υγεία παρότι πληρώνουμε χρυσές εισφορές, ιδιωτικοποιεί πολλούς τομείς στο Δημόσιο (καθαριότητα, φύλαξη, πληροφορική, τηλεφωνικά κέντρα κ.α), νομοθετεί Ιδιωτικά Πανεπιστήμια χωρίς να εξασφαλίζει επαρκή χρηματοδότηση στα Δημόσια, εκπονεί στεγαστικά προγράμματα σε συνεργασίες με καλοπληρωμένες ιδιωτικές εταιρείες ενώ όταν διεκδικούμε αυξήσεις και τα δώρα τότε μας απαντούν ότι απαιτείται δημοσιονομική σύνεση !!

Σύμφωνα με την ανακοίνωση της Εκτελεστικής Επιτροπής ΑΔΕΔΥ μετά την ψήφιση του Ν.4408/21 η Κυβέρνηση έχει προσφύγει πάνω από 15 φορές στα δικαστήρια και έχει βγάλει παράνομες τις απεργίες των εργαζομένων ενώ για την αποχή από την αξιολόγηση έχει προσφύγει 4 φορές φέτος και σε όλες βγήκε η απεργία παράνομη.

Η κρίση εμπιστοσύνηςτων πολιτών στην Δικαιοσύνη μεγαλώνει. Μόλις προχθές μάθαμε ότι η εισαγγελέας της δίκης για τον φερόμενο ως παιδοβιαστή πρότεινε την αθώωσή του από την κατηγορία του βιασμού παρότι η ίδια η 12χρονη το έχει επιβεβαιώσει προκαλώντας μεγάλη οργή και αγανάκτηση στην πλεοψηφία της κοινωνίας την ίδια ώρα που άλλοι καταδικασμένοι βιαστές κυκλοφορούν ελεύθεροι.

Η αυταρχικότητα είναι η λύση για κάθε κοινωνική αντίδραση, σε κάθε διαδήλωση τα επεισόδια βίας απέναντι στους φοιτητές είναι σκηνές πλέον συνηθισμένες με τα κεφάλια φοιτητών βουτηγμένα στα αίματα από τα γκλοπς της αστυνομίας όσο οι μεγαλοεπιχειρήσεις αισχροκερδούν εις βάρος των πολλών αδύναμων. Πριν λίγες ημέρες ο 72χρονος, κυρ Πέτρος, που πωλούσε βιβλία σε λαϊκή στην Κρήτη, αυτοκτόνησε ζητώντας συγγνώμη από την οικογένειά του, αφού δεν άντεξε από τους πόνους, εξαιτίας της έλλειψης του φαρμάκου για τη θεραπεία του καρκίνου.

Ποιός τελικά οφείλει μια συγγνώμη ο Κυρ Πέτρος ή εσείς κύριοι και κυρίες που μας Κυβερνάτε και έχετε αφήσει στο απυρόβλητο τηις φαρμακευτικές να κερδοσκοπούν;

Ενώ όλοι μας βιώνουμε εδώ και πολλά χρόνια μια παρατεταμένη κρίση, η Κυβέρνηση μας απειλεί με πειθαρχικά αν δεν πειθαρχίσουμε για να μας αξιολογήσουν. Αλήθεια ποιοί θα μας αξιολογήσουν;

Τους συναδέλφους/ισες για παράδειγμα στους Βρεφονηπιακούς Σταθμούς, οιΒ’ αξιολογητές, οι Περιφερειακοί Διευθυντές πώς είναι δυνατόν να τους κρίνουνόταν οι περισσότεροι όχι μόνο δεν γνωρίζουν τους υπαλλήλους και τί αντικείμενα τους έχουν ανατεθεί αλλά ούτε δεν γνωρίζουν καλά καλά πού πέφτουν τα κτίρια των ΒΝΣ για να τους επισκεφτούν ;

Επαναλαμβάνουμε και σε αυτήν την ανακοίνωση ότι απαραίτητη προϋπόθεση για να αποδεχτούμε και να συμμετέχουμε στην αξιολόγηση είναι όλοι όσοι μας κρίνουν να έχουν πρώτα οι ίδιοι αξιολογηθεί!! (στην αντικειμενική αξιολόγηση όπως αντιλαμβανόμαστε δεν συμπεριλαμβάνεται ο διορισμός μέσω αναθέσων καθηκόντων προϊσταμένων από τον Διοικητή).

Ενώ τους έχει πιάσει μεγάλη πρεμούρα για να μας αξιολογήσουν με διάφορες απίθανες μανατζερίστικες αιτιολογίες όπως επίδειξη ενδιαφέροντος, αφοσίωση, ανάπτυξη δεξιοτήτων, αφοσίωση στην εκτέλεση υπηρεσιακών καθηκόντων αντιθέτωςόσον αφορά την αξιολόγηση των Διοικητών των ΝΠΔΔ παρότι ψήφισαν από το Νοέμβριο 2023 το Ν.5062 περί νέου συστήματος επιλογής των Διοικήσεων, δεν έχουν προκηρύξει καν 4 μήνες μετά για την Δ.ΥΠ.Α τίποτα σχετικό.

Το νέο Οργανόγραμμα της Υπηρεσίας χαρακτηρίζεται πλέον αναχρονιστικό. Πολλές από τις υφιστάμενες Δομές δεν έχουν καν στελεχωθεί ενώ σε άλλες Υπηρεσίες όπως στην Διεύθυνση Γ1 Ακίνητης Περιουσίας και Στεγαστικής Συνδρομής απαιτούνται επιπλέον τμήματα και μόνιμη στελέχωση αφού τα νέα στεγαστικά προγράμματα, οι συνταξιοδοτήσεις έμπειρων υπαλλήλων και η συσσώρευση εκκρεμοτήτων έχουν δημιουργήσει ένα στην ουσία εκρηκτικό κοκτέϊλ εργασιακής πραγματικότητας.

Σε όλη την επικράτεια η στέγαση υποστελεχώνεται την ίδια στιγμή που συνεχώς θα πρέπει να μαθαίνουμε αντικείμενα στους υπαλλήλους ορισμένου χρόνου που ενώ τους ξεζουμίζουν κατόπιν τους απολύουν εκτοξεύοντας μάλιστα και διάφορες απαντήσεις όταν τους ζητάμε να παραμείνουν λίγους μήνες για να μας βοηθήσουν και να συμπληρώσουν τα απαιτούμενα ένσημά τους για την συνταξιοδότησή τους, όπως ότι είναι αντισυνταγματικό κιόλας οι λίγοι επιπλέον μήνες παραμονής τους στη δουλειά που έμαθαν και προσέφεραν!!

Ευχαριστούμε κύριοι και κυρίες της Κυβέρνησης αλλά δεν θα πάρουμε!!

Τη νέα αβίωτη εργασιακή πραγματικότητα που μας έχετε επιβάλλει δεν θα την αποδεχτούμε παθητικά !!

Έχουμε συνηθίσει τις απειλές σας όλα αυτά τα χρόνια !!

Το Δ.Σ της Ομοσπονδίας μας ΠΟΠΟΚΠ κατόπιν σχετικής απόφασης της Εκτελεστικής Επιτροπής της ΑΔΕΔΥ και εναρμονιζόμενο στο πλαίσιο που υποδείχθηκε από την ΑΔΕΔΥ, αποφάσισε και

κηρύσσουμε απεργία-αποχή από κάθε διαδικασία ή ενέργεια, που συνδέεται με την διαδικασία στοχοθεσίας και αξιολογήσεως του ν.4940/2022 και των, κατ’ εξουσιοδότηση τούτων κανονιστικών αποφάσεων και εγκυκλίων, παρέχοντας με τον τρόπο αυτό πλήρη κάλυψη στο σύνολο των δημοσίων υπαλλήλων και εργαζομένων ιδιωτικού δικαίου, τους οποίους εκπροσωπούμε !!

Συμπληρώνουμε την συνημμένη αίτηση συμμετοχής και την στέλνουμε το συντομότερο δυνατόν στον λογαριασμό ηλεκτρονικής αλληλογραφίας του Συλλόγου, pansypo@dypa.gov.gr χωρίς να απαιτείται πρωτόκολλο από τις υπηρεσίες αφού όλες οι αιτήσεις θα κατατεθούν κατόπιν από το Δ.Σ του Συλλόγου με ενιαίο πρωτόκολλο στη Διοίκηση Δ.ΥΠ.Α.

Η Ομοσπονδία ΠΟΠΟΚΠ έχει ήδη επιδώσει το σχετικό συνημμένο εξώδικο στη Διοίκηση της Δ.ΥΠ.Α.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                  Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΛΙΒΕΡΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ               ΑΣΗΜΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ

Καταγγελία για την συνδικαλιστική δίωξη της Προέδρου του ΠΣΕ ΟΓΑ & της Ομοσπονδίας ΠΟΠΟΚΠ

Το Δ.Σ του ΠΑΝ.Σ.ΥΠ.Ο καταγγέλει απερίφραστα την συνδικαλιστική δίωξη – μετακίνηση σε άλλη υπηρεσία, εναντίον της Προέδρου του Παν. Συλλόγου Εργαζομένων ΟΓΑ(ΟΠΕΚΑ-ΕΦΚΑ) και Προέδρου της Ομοσπονδίας ΠΟΠΟΚΠ με την ψευδεπίγραφη δικαιολογία των υπηρεσιακών αναγκών.

Με την ανεπίτρεπτη απόφαση του ο Διοικητής επιδιώκει έναν διττό στόχο. Αφενός να χαλιναγωγήσει και εκφοβίσει το συνδικαλιστικό κίνημα αφετέρου να δημιουργήσει ένα αλληλοφάγωμα στους υπαλλήλους. Κάνουμε σε όλους γνωστό ότι ο συνδικαλιστικός νόμος έχει προβλέψει ένα συγκεκριμένο αριθμό αδειών στα Προεδρεία των Συλλόγων και στα μέλη-Προεδρεία των Ομοσπονδιών με βάση τον αριθμό μελών τους. Η πρόνοια αυτή του νομοθέτη έχει ως σκοπό να εξασφαλίσει την ανεξάρτητη και ομαλή λειτουργία των συνδικάτων, έτσι ώστε να μπορούν να επιτελούν τον ουσιώδη και εξαιρετικά κρίσιμο ρόλο τους.

Την τελευταία δεκαετία, το Δημόσιο αποστελεχώθηκε και έχει προκληθεί στην ουσία, βραχυχύκλωμα στην λειτουργία του. Αντί οι Διοικητές των Οργανισμών να αντιλαμβάνονται την έλλειψη προσωπικού και να κάνουν ότι περνά από το χέρι τους για την ενίσχυση των υπηρεσιών, στην ουσία υπηρετούν την εκάστοτε Κυβέρνηση, αποδεχόμενοι την συνεχόμενη συρρίκνωση του εργατικού δυναμικού, διαμορφώνοντας ένα καθεστώς με υπαλλήλους ορισμένου χρόνου.

Η Διοίκηση του ΟΠΕΚΑ δεν δημοσίευσε καν πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος για να καλύψει τα υπηρεσιακά κενά στην συγκεκριμένη υπηρεσία. Αποφάσισε και διέταξε να μετακινηθεί η συναδέλφισσα εκπρόσωπος εργαζομένων προκαλώντας διπλό πρόβλημα, τόσο στην υπηρεσία από όπου μετακινήθηκε όσο και στην υπηρεσία που την τοποθέτησε. Αναρρωτιόμαστε αλήθεια, έλαβε υπόψη του κάποια εισήγηση από τις αρμόδιες Υπηρεσιακές μονάδες;

Προφανώς και όχι, και αυτό αποκαλύπτει τον εντελώς αβάσιμο λόγο μετακίνησης.

Με αφορμή όμως όχι μόνο την πρόσφατη συνδικαλιστική δίωξη αλλά και άλλες πολλές μετακινήσεις υπαλλήλων σε όλο το Δημόσιο, θα πρέπει όλοι μας να καταλήξουμε ότι ο Δημοσιοϋπαλλικός Κώδικας χρήζει πολλών αλλαγών. Κανείς Διοικητής ειδικά εάν είναι και διορισμένος και όχι τοποθετημένος από ένα αδιάβλητο σύστημα κρίσεων, δεν θα πρέπει να παρακάμπτει την Υπηρεσία και τα αρμόδια Υπηρεσιακά Συμβούλια, αποφασίζοντας μετακινήσεις προσωπικού.

Απαιτούμε άμεσα προσλήψεις μόνιμου προσωπικού και αδιάβλητο σύστημα κρίσεων των Διοικήσεων και των Προϊσταμένων. Απαιτούμε να συσταθεί διακομματική επιτροπή για την αλλαγή του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα και να καταργηθεί κάθε διάταξη που δίνει το εντελώς αυθαίρετο δικαίωμα σε κάθε Διοικητή να μετακινεί το προσωπικό όπου θέλει χωρίς καμιά αιτιολογημένη τεκμηρίωση αφού αποδεδειγμένα το δικαίωμα αυτό, έχει καταχραστεί για τιμωρητικές διώξεις.

Να ανακληθεί άμεσα η απόφαση μετακίνησης της Προέδρου του ΠΣΕ ΟΓΑ και της Προέδρου Ομοσπονδίας ΠΟΠΟΚΠ και να στελεχωθούν με μόνιμες προσλήψεις όλες οι Υπηρεσίες του ΟΠΕΚΑ, ενός τόσο κρίσιμου για την κοινωνία μας , Οργανισμού.

Όσοι νομίζουν ότι θα μας διχάσουν, πλανώνται πλάνην οικτράν !!

ΠΟΠΟΚΠ

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ

ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ Αθήνα, 11/9/2023

Πατησίων 30,101 70 Αθήνα Αριθμ. Πρωτ.: 4139

Τηλ.: 213.15.19.112

Email: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.">grammateia@popokp.gr, Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.">Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

ΠΑΝΣΥΕΡ ΕΟΠΥΥ

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΟΠΥΥ

Aπ. Παύλου 12, 151 23 Μαρούσι

Tηλ.: 697.734.1328, 697.705.1318

Email: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

ΠΣΕ ΟΓΑ (ΟΠΕΚΑ - ΕΦΚΑ)

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΓΑ

Πατησίων 30, 101 70 Αθήνα

Τηλ.: 213.15.19.112, 695.054.2463

Email: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.">Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

ΠΑΝΣΥΠΟ-τ.ΟΕΕ-τ.ΟΕΚ

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ

ΥΠΑΛΛ. ΟΑΕΔ-τ.Ο.Ε.Ε.-τ.Ο.Ε.Κ.

Σολωμού 60 & Πατησίων, 104 32 Αθήνα

Τηλ.: 210.52.81.485, 694.255.9470

Email: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.">pansypo@dypa.gov.gr,

Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

 

Αλληλεγγύη στους πλημμυροπαθείς της Θεσσαλίας

Η ΠΟΠΟΚΠ και οι σύλλογοι-μέλη της, ΠΑΝΣΥΕΡ ΕΟΠΥΥ, ΠΣΕ ΟΓΑ (ΟΠΕΚΑ - ΕΦΚΑ) και

ΠΑΝΣΥΠΟ-τ.ΟΕΕ-τ.ΟΕΚ, εκφράζουμε τα ειλικρινή μας συλλυπητήρια στις οικογένειες των θυμάτων

από τις καταστροφικές πλημμύρες στη Θεσσαλία.

Στο πλαίσιο της έμπρακτης αλληλεγγύης και συμπαράστασης προς τους πληγέντες προγραμματίζουμε την άμεση

αποστολή ανθρωπιστικής-οικονομικής βοήθειας διαθέτοντας το συνολικό ποσό των2.000€ από τα ταμειακά μας

διαθέσιμα για την κάλυψη κατεπειγουσών αναγκών, ταυτόχρονα με τις δράσεις εθελοντικής προσφοράς που έχει οργανώσει μεμονωμένα και ανεξάρτητα ο κάθε σύλλογος.

Στεκόμαστε στο πλευρό των οικογενειών που είδαν τους ανθρώπους τους να χάνονται και τους κόπους μιας ζωής

να καταστρέφονται εξαιτίας της ανεπάρκειας σε υποδομές προστασίας από τα ακραία καιρικά φαινόμενα

, αποτέλεσμα των διαχρονικών πολιτικών που έχουν ακολουθηθεί μέχρι σήμερα και του γυμνού και ανήμπορου

«επιτελικού κράτους», και απαιτούμε να λογοδοτήσουν και να αναλάβουν τις ευθύνες τους όσοι έκαναν

διαχείριση κονδυλίων που προορίζονταν για αντιπλημμυρικά έργα που δεν πραγματοποιήθηκαν αγνοώντας

τις προειδοποιήσεις των επιστημόνων.

Το Δ.Σ. της ΠΟΠΟΚΠ

Το Δ.Σ. του ΠΑΝΣΥΕΡ ΕΟΠΥΥ

Το Δ.Σ. του ΠΣΕ ΟΓΑ (ΟΠΕΚΑ - ΕΦΚΑ)

Το Δ.Σ. του ΠΑΝΣΥΠΟ-τ. ΟΕΕ-τ.ΟΕΚ

Τετάρτη, 30 Μάρτιος 2022 17:42

Στάση Εργασίας Παρασκευή 01-04-2022

ΠΟΠΟΚΠ

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ                                         

ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ

Πανεπιστημίου 67 105 64 Αθήνα

Τηλ- Fax: 2103313732

grammateia@popokp.gr

grammateia.popokp@gmail.com

Αθήνα, 30-3-2022
Αρ.Πρωτ: 4024

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ για τους ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ στον ΟΑΕΔ μέλη ΠΟΠΟΚΠ

Την Τρίτη 29.3.2022 ολοκληρώθηκε η ηλεκτρονική διαβούλευση του Νομοσχεδίου «ΔΟΥΛΕΙΕΣ ΞΑΝΑ» του Υπουργού Εργασίας, στο οποίο αποτυπώνεται χωρίς καμία αμφιβολία και περιθώριο παρερμηνείας η ξεκάθαρη αντεργατική πολιτική της κυβέρνησης εναντίον των ανέργων και της στεγαστικής πολιτικής την οποία υποτίθεται ότι ανέλαβε ο Ο.Α.Ε.Δ., ως καθολικός διάδοχος του Οργανισμού Εργατικής Κατοικίας. Οι άνεργοι, μέσα από το νομοσχέδιο, μετατρέπονται σε επαγγελματίες καταρτιζόμενους, προς όφελος των ιδιωτικών φορέων κατάρτισης και τιμωρούνται, με διαγραφή από τα μητρώα, εάν αναζητήσουν καλύτερες συνθήκες εργασίας από αυτές που τους προσφέρονται. Όσο για τη στεγαστική πολιτική, αντί μέριμνας για την υλοποίηση προγραμμάτων, προβλέπεται «πλιάτσικο» (δυστυχώς, τα εισαγωγικά μάλλον αποτελούν πλεονασμό..). Επίσης, για τα προγράμματα απασχόλησης του ΟΑΕΔ, με τη μορφή που είχαν έως σήμερα, το νομοσχέδιο τηρεί σιγή ιχθύος.

Το Δ.Σ. της ΠΟΠΟΚΠ αποφάσισε την προκήρυξη Πανελλαδικής στάσης εργασίας για την Παρασκευή 1 Απριλίου 2022 από τις 12.00 το μεσημέρι έως την λήξη του ωραρίου, με παράλληλες κατά τόπους συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας για τους εργαζόμενους στον ΟΑΕΔ μέλη της ΠΟΠΟΚΠ (τ.ΟΕΚ-ΟΕΕ) και ζητάμε :

  • την άμεση απόσυρση του νομοσχεδίου
  • Την προστασία των αποθεματικών που έχουν συγκεντρωθεί από τους εργαζόμενους υπέρ του ΟΕΚ -ΟΕΕ
  • την άμεση εκπόνηση νέων στεγαστικών προγραμμάτων

Καλούμε τους συναδέλφους σε όλη την Ελλάδα στις κατά τόπου συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας που θα πραγματοποιηθούν και για την Αττική σε συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το Υπουργείο Εργασίας, την Παρασκευή, ώρα 12.30 μμ.

Σελίδα 1 από 5

ΠΑΝ.ΣΥ.Π.Ο.

Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Υπαλλήλων ΟΑΕΔ - τ.ΟΕΕ - τ.ΟΕΚ ιδρύθηκε το 2014 μετά από σχεδόν ομόφωνες αποφάσεις των Γενικών Συνελεύσεων των Πανελληνίων Συλλόγων Υπαλλήλων των Οργανισμών Εργατικής Εστίας & Κατοικίας.


Πρώτη προτεραιότητα είναι η επανίδρυση των δύο καταργημένων οργανισμών του ΟΕΚ & ΟΕΕ σε έναν ενιαίο Οργανισμό, η επανεκκίνηση των προγραμμάτων στέγασης του ΟΕΚ και μετεργασιακής μέριμνας του ΟΕΕ.