Νέο κάλεσμα στους δημοσίους υπαλλήλους να εγγραφούν στο Εθνικό Μητρώο Επιτελικών Στελεχών απευθύνει με εγκύκλιο του ο αναπληρωτής υπουργός και Διοικητικής Ανασυγκρότησης, Χρ. Βερναρδάκης. Το κάλεσμα γίνεται  μετά τη λύση των προβλημάτων του πληροφοριακού συστήματος του ΑΣΕΠ που είχε παραδεχθει και ο ίδιος ο κ. Βερναρδάκης στη συνέντευξή του στην aftodioikisi.gr, λέγοντας ότι ναι μεν μέχρι σήμερα έχουν εγγραφεί 1.000 δημόσιοι υπάλληλοι αλλά δεδομένου ότι «είχαμε κάποια προβλήματα λειτουργίας με το νέο πληροφοριακό σύστημα του ΑΣΕΠ, τα οποία σιγά-σιγά επιλύονται, υπολογίζουμε ότι στην πλήρη ανάπτυξή του το Μητρώο θα έχει περίπου 30-35.000 εγγεγραμμένους/ες».
Συγκεκριμένα στην εγκύκλιο αναφέρεται:
“Με τις διατάξεις του Α’ Μέρους του ν. 4369/2016, όπως τροποποιήθηκαν με τις διατάξεις του άρθρου 170 του ν. 4389/2016, συνιστάται Εθνικό Μητρώο Επιτελικών Στελεχών Δημόσιας Διοίκησης, για την κάλυψη διοικητικών θέσεων αυξημένης ευθύνης
στο Δημόσιο και τον ευρύτερο Δημόσιο Τομέα, οι οποίες ορίζονται από τις διατάξεις του
ανωτέρω νόμου.
Σκοπός των εν λόγω ρυθμίσεων είναι η εφαρμογή ενός σύγχρονου καινοτόμου
συστήματος για την επιλογή επιτελικών στελεχών για θέσεις αυξημένης ευθύνης, που
βρίσκονται στην κορυφή της διοικητικής ιεραρχίας, στον Δημόσιο και τον ευρύτερο Δημόσιο
Τομέα.
Σύμφωνα με τις διατάξεις του ως άνω νόμου το Μητρώο τηρείται ηλεκτρονικά από
το Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.) και είναι αναρτημένο στην
επίσημη ιστοσελίδα του.
Στο πλαίσιο αυτό και για τον σκοπό λειτουργίας του Μητρώου σχεδιάστηκε σχετική ηλεκτρονική εφαρμογή και στις 8.7.2016 κατόπιν σχετικής ανακοίνωσης του Α.Σ.Ε.Π. ετέθη σε λειτουργία η ως άνω ηλεκτρονική εφαρμογή εγγραφής που υποστηρίζει το Μητρώο και δόθηκαν οδηγίες τόσο στους ενδιαφερόμενους όσο και στις αρμόδιες Διευθύνσεις Διοικητικού Προσωπικού των φορέων προέλευσης.
Περαιτέρω, σύμφωνα με τις ρυθμίσεις του νόμου η πλήρωση των θέσεων αυξημένης ευθύνης μέσω του Μητρώου διενεργείται από το Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Διοικήσεων
(Ε.Σ.Ε.Δ.), το οποίο συνιστάται στο Α.Σ.Ε.Π. με απόφαση του Κυβερνητικού Συμβουλίου
Μεταρρύθμισης της Δημόσιας Διοίκησης των Ν.Π.Δ.Δ. και των Ο.Τ.Α.. Βάσει των
ανωτέρω, παρακαλούνται οι Διευθύνσεις Προσωπικού/Εποπτευόμενων Φορέων για την ενημέρωση των υπαλλήλων τους και των φορέων αρμοδιότητάς τους, προκειμένου οι
ενδιαφερόμενοι που πληρούν τις προϋποθέσεις του νόμου να προβούν στην εγγραφή
τους στο Μητρώο.
Επίσης, βάσει των σχετικών διατάξεων και συμφώνως με τα αναφερόμενα στη σχετική Ανακοίνωση του ΑΣΕΠ, αντίγραφο της ηλεκτρονικής αίτησης, η οποία επέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης του άρθρου 8 του Ν. 1599/1986, κοινοποιείται υποχρεωτικά με μέριμνα του αιτούντος στη Διεύθυνση Διοικητικού της υπηρεσίας του ή στην αρμόδια Υπηρεσία Προσωπικού του φορέα του, οι οποίες υποχρεούνται να τηρούν κατάσταση με
τα στοιχεία του προσωπικού τους που έχει εγγραφεί στο Μητρώο και να ενημερώνουν
αμελλητί το Α.Σ.Ε.Π. για την τυχόν ύπαρξη λόγου διαγραφής από το Μητρώο που συντρέχει
στο πρόσωπο οποιουδήποτε μέλους.
Οι υπηρεσίες αυτές είναι επίσης αρμόδιες να προβαίνουν σε επιβεβαίωση της αλήθειας
και ακρίβειας των στοιχείων που διαλαμβάνονται στην αίτηση αναφορικά με τις προϋποθέσεις εγγραφής στο Μητρώο, επιβεβαίωση, η οποία αποστέλλεται στο ΑΣΕΠ.
Για γενικές και τεχνικές διευκρινίσεις σχετικά με την εγγραφή στο Μητρώο και τη λειτουργία
της ηλεκτρονικής εφαρμογής, οι ενδιαφερόμενοι θα απευθύνονται στις αρμόδιες Υπηρεσίες του ΑΣΕΠ σύμφωνα με τα αναφερόμενα στην ανωτέρω σχετική ανακοίνωσή του.
Τέλος, διευκρινίζεται ότι κατ’ εφαρμογή των διατάξεων της παρ. 3 του άρθρου 13 του ν. 4369/2016 οι θέσεις του άρθρου 8 του εν λόγω νόμου, εξακολουθούν να πληρούνται σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις, ως ίσχυαν μέχρι την δημοσίευση του ν. 4369/2016
προκειμένου να διασφαλιστεί η συνέχεια της λειτουργίας της διοίκησης και σε κάθε περίπτωση μέχρι την έκδοση των σχετικών προσκλήσεων εκδήλωσης ενδιαφέροντος για
την πλήρωση των θέσεων αυτών και την επιλογή των υποψηφίων από το Ε.Σ.Ε.Δ., του οποίου επίκειται η συγκρότηση”.
 
Δείτε τη σχετική εγκύκλιο ΕΔΩ
 
 
 

Τεχνική βλάβη προέκυψε στο  καινούριο τηλεφωνικό κέντρο του ΟΑΕΔ,11320,  με συνέπεια από το πρωί να μην μπορεί να εξυπηρετηθεί κανείς πλέον τηλεφωνικά για τις υπηρεσίες και τα προγράμματα που διαθέτει ο ΟΑΕΔ. Πάντως ο ΟΑΕΔ ευχαριστεί για την κατανόηση που..θα δείξουμε.

Η ανακοίνωση του ΟΑΕΔ εδώ

Πανικός επικράτησε τις προάλλες στα γραφεία του ΟΑΕΔ στην Ακτή Δυμαίων όταν μια νεαρή υπάλληλος έπαθε κρίση πανικού.

Η υπάλληλος προσπαθούσε να διαχειριστεί την πίεση των άνεργων πολιτών που είχαν σπεύσει στα γραφεία του ΟΑΕΔ για να πάρουν πληροφορίες για διάφορα προγράμματα που είναι να τρέξουν, σύμφωνα τουλάχιστον με τα όσα διαβάζουν στο διαδίκτυο.

Αμέσως στα γραφεία του ΟΑΕΔ έφτασε ασθενοφόρο του ΕΚΑΒ που έδωσε τις πρώτες βοήθειες στην γυναίκα και στη συνέχεια την μετέφερε στο νοσοκομείο. Η υγεία της φιλότιμης υπαλλήλου εξελίσσεται καλά, όμως οι ελλείψεις σε προσωπικό στην συγκεκριμένη υπηρεσία του ΟΑΕΔ, παραμένουν.

Η υπηρεσία είναι υποστελεχωμένη εδώ και μήνες, έχει ζητηθεί η ενίσχυσή της, όμως μέχρι στιγμής δεν υπάρχει καμία ανταπόκριση από τα κεντρικά γραφεία του ΟΑΕΔ στην Αθήνα, ως προς το αίτημα αυτό.

Μάλιστα, υπάρχουν πληροφορίες που ανησυχούν ακόμα περισσότερο τους εργαζόμενους, οι οποίες μιλούν για οριστική παύση των γραφείων του ΟΑΕΔ στην Ακτή Δυμαίων που εξυπηρετεί ένα μεγάλο κομμάτι της Πάτρας. Κάτι που αυτόματα σημαίνει ατέλειωτες «ουρές» στα γραφεία του ΟΑΕΔ στην Αγυιά… 

http://www.patrasevents.gr/article/249208-patra-neari-ipallilo-tou-oaed-epathe-krisi-panikou

Το Συμβούλιο της Επικρατείας επαναφέρει προς συζήτηση το ζήτημα της συνταγματικότητας και της συμβατότητας με την Ευρωπαϊκή νομοθεσία της ανάθεσης υπηρεσιών στο Δημόσιο τομέα μέσω ατομικών συμβάσεων έργου.

Υπενθυμίζεται ότι τον περασμένο Αύγουστο στο Ανώτατο Ακυρωτικό Δικαστήριο είχε «μπλοκάρει» το διαγωνισμό των καθαριστριών των νοσοκομείων αρμοδιότητας του υπουργείου Υγείας.

Συγκεκριμένα, στις 10 Αυγούστου 2016 το θερινό Τμήμα του ΣτΕ με τις υπ΄ αριθμ. 205 και 206/2016 αποφάσεις του (ασφαλιστικά μέτρα) «μπλόκαρε» όλους τους διαγωνισμούς για την πρόσληψη καθαριστριών με ατομικές συμβάσεις εργασίας στα νοσοκομεία και τα εποπτευόμενα από το υπουργείο Υγείας νομικά πρόσωπα που πραγματοποιήθηκαν ή έχουν δρομολογηθεί να πραγματοποιηθούν, στο πλαίσιο του άρθρου 97 του νόμου 4368/2016.

Ακόμη, με τι ίδιες αποφάσεις του το ΣτΕ είχε «μπλοκάρει» και το διαγωνισμό για την πρόσληψη 30 καθαριστριών με ατομικές συβάσεις εργασίας στο νοσοκομείο Καλαμάτας, κ.λπ.

Οι σύμβουλοι Επικρατείας το περασμένο καλοκαίρι είχαν καταλήξει στο ότι «η ανάθεση υπηρεσιών καθαριότητας μέσω συνάψεως ατομικών συμβάσεων έργου κατά το άρθρο 97 ν. 4368/2016 δεν είναι συμβατή με διατάξεις του ενωσιακού δικαίου».

Τώρα, το ΣτΕ επαναφέρει και πάλι προς συζήτηση το όλο θέμα και ειδικότερα, θα κριθεί εάν είναι σύμφωνες με το Σύνταγμα και την Ευρωπαϊκή νομοθεσία οι διατάξεις του άρθρου 97 του νόμου 4368/2016.

Αναλυτικότερα, με αφορμή την αίτηση ασφαλιστικών μέτρων εταιρείας παροχής ασφαλείας (Security) σχετικά με τη σύναψη ατομικών συμβάσεων έργου για την παροχή υπηρεσιών φύλαξης των εγκαταστάσεων του γενικού νοσοκομείου «Ο Ευαγγελισμός», τίθεται και πάλι προς νέα κρίση το όλο ζήτημα, κατά τη διαδικασία του νόμου 3900/2010, με την αιτιολογία, ότι «τίθεται το γενικότερου ενδιαφέροντος ζήτημα της συμφωνίας προς το Σύνταγμα και το δίκαιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης των διατάξεων του άρθρου 97 του ν. 4368/2016 το οποίο έχει συνέπειες για ευρύτερο κύκλο προσώπων».

www.aftodioikisi.gr

 

Συνέντευξη τύπου παραχώρησαν στο Εργατικό Κέντρο Καρδίτσας το σωματείο των εμποροϋπαλλήλων και το συνδικάτο εργατών οικοδόμων του νομού μας για την κοινή σύσκεψη που οργανώνουν με θέμα την ανεργία και τις διεκδικήσεις τους, στις 7 το απόγευμα της Δευτέρας. Όπως τονίστηκε στη συνέντευξη τύπου, «σε αντίθεση με τα ψεύτικα τα λόγια που ακούμε από την κυβέρνηση, την Ε.Ε και τους μεγαλοεπιχειρηματίες, ότι δηλαδή έρχεται η ανάπτυξη και θα αλλάξει η ζωή μας προς το καλύτερο, η ανεργία «σπάει κόκαλα» στην Καρδίτσα με τους εγγεγραμμένους ανέργους να ανέρχονται πάνω από τους 10000. Το 90% των ανέργων δεν δικαιούται ούτε το ισχνό επίδομα των 361 ευρώ, πολλοί είναι ανασφάλιστοι, χωρίς γιατρό και φάρμακα. Αρκετοί χωρίς φως, νερό, θέρμανση. Άλλοι δεν μπορούν να σπουδάσουν τα παιδιά τους, να πληρώσουν τους φόρους, κινδυνεύουν από πλειστηριασμούς ή με έξωση.

Ταυτόχρονα συνεχίζεται η μείωση μισθών, συντάξεων, του εισοδήματος των μικρομεσαίων αγροτών και επαγγελματιών, η άγρια φοροληστεία του λαού, η εμπορευματοποίηση της υγείας και της παιδείας, οι ανατροπές των εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων. Και όλα αυτά για χάρη των κερδών μιας χούφτας επιχειρηματικών ομίλων. Αυτά είναι τα αποτελέσματα του εκμεταλλευτικού συστήματος που ζούμε και των πολιτικών στήριξής του.
Η κυβέρνηση, όπως και οι προηγούμενες, όχι μόνο δεν παίρνει κανένα μέτρο ανακούφισης των ανέργων, αλλά παίρνει μέτρα για την στήριξη των συμφερόντων των τραπεζιτών, των βιομηχάνων, των εφοπλιστών και γενικότερα των μεγαλοεπιχειρηματιών, με προγράμματα ΕΣΠΑ, επιδοτήσεις, φοροαπαλλαγές, προγράμματα δήθεν καταπολέμησης της ανεργίας, που απλά την ανακυκλώνουν, εξασφαλίζοντας σε μια μερίδα επιχειρηματιών δισεκατομμύρια ευρώ ζεστό χρήμα και τζάμπα εργαζόμενους. Τώρα ανακοίνωσε ότι θα τους δίνει και το επίδομα ανεργίας, αντί να παρέχει στήριξη στους ανέργους. Παρ’ όλα αυτά η ανεργία δεν μειώνεται.
Απέναντι σ’ αυτή την δραματική κατάσταση των ανέργων, αλλά και των εργαζόμενων, των μικροαγροτών και επαγγελματιών, των συνταξιούχων, της νεολαίας και των γυναικών, το «ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΜΠΟΡΟΫΠΑΛΛΗΛΩΝ ΚΑΙ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ ΝΟΜΟΥ ΚΑΡΔΙΤΣΑΣ» και το «ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΗΤΩΝ, ΟΙΚΟΔΟΜΩΝ ΚΑΙ ΣΥΝΑΦΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΩΝ ΝΟΜΟΥ ΚΑΡΔΙΤΣΑΣ» μετά από συνεδρίαση των ΔΣ αποφασίσαμε από κοινού να διεξάγουμε την πάλη κατά της ανεργίας και για την προστασία του εργατικού-λαϊκού εισοδήματος. Καλούμε τους ανέργους του νομού να έρθουν στην κοινή σύσκεψη που διοργανώνουμε τη Δευτέρα 10 Οκτώβρη και ώρα 7 το απόγευμα στο Εργατικό Κέντρο και να απαιτήσουμε μαζί:

• Επίδομα ανεργίας 600 ευρώ το μήνα, σε όλους τους ανέργους για όσο είναι άνεργοι, χωρίς άλλες προϋποθέσεις, με δεδομένο ότι διεκδικούμε να επανέλθει άμεσα στα 751 ευρώ ο κατώτερος μισθός. Να το δικαιούνται και οι μικροί ΕΒΕ που έκλεισαν και οι απόφοιτοι ΑΕΙ-ΤΕΙ, Λυκείου που δεν βρίσκουν δουλειά.

• Πλήρη και δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη από το κράτος, για όλους τους ανέργους και τις οικογένειες, όσο διαρκεί η ανεργία, χωρίς άλλες προϋποθέσεις.

• Κανένας πλειστηριασμός σε σπίτι λαϊκής οικογένειας. Διαγραφή χρεών από τόκους και πάγωμα αποπληρωμής δανείων για όσο κάποιος είναι άνεργος

• Μείωση 50% των τιμολογίων ΔΕΗ, ΔΕΥΑΚ, ΟΤΕ, Φυσικό Αέριο. Απαγόρευση της διακοπής παροχής νερού, ρεύματος, αερίου και σταθερού τηλεφώνου.

• Χορήγηση από το κράτος δωρεάν κάρτας απεριορίστων διαδρομών στις αστικές συγκοινωνίες για τους άνεργους.

• Κατάργηση του ΕΝΦΙΑ, του ΦΠΑ στα είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης, του ΕΦΚ στο πετρέλαιο θέρμανσης, κατάργηση των δημοτικών τελών στους άνεργους και μείωσή τους στους εργαζόμενους.

• Επιδότηση ενοικίου στο 100% της αξίας του από το κράτος. Κρατική αγορά συγκέντρωσης και διάθεσης τροφίμων σε ανέργους.

• Δωρεάν χορήγηση ενός μίνι γεύματος σε όλα τα παιδιά των δημόσιων σχολείων. Δωρεάν παροχή των σχολικών ειδών στα παιδιά ανέργων. Να αρθεί ο περιορισμός για τα παιδιά των ανέργων που δε γίνονται δεκτά στους Παιδικούς Σταθμούς.

• Πλήρη και σταθερή εργασία για όλους, με ΣΣΕ, αυξήσεις στους μισθούς και σύγχρονα εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα. Κανείς να μην αμείβεται κάτω από 751 ευρώ. Όχι στις απολύσεις και στις ελαστικές μορφές εργασίας. Μείωση των ωρών εργασίας σε 7ωρο-5θήμερο-35ωρο, χωρίς μείωση, αλλά με αύξηση μισθών.

• Άμεσες μαζικές προσλήψεις μόνιμου και πλήρους απασχόλησης προσωπικού στη Δημόσια Υγεία-Πρόνοια, ασφαλιστικά ταμεία, στη δημόσια εκπαίδευση, στους ΟΤΑ.

• Επανασύσταση του ΟΕΚ. Άμεση δημοπράτηση και ανέγερση εργατικών κατοικιών στην Καρδίτσα, άμεση παράδοση αυτών που ήδη έχουν κληρωθεί.

Άμεση κατασκευή νέου δημόσιου κέντρου αποκατάστασης , δημόσιου Κέντρου Υγείας, δημόσιων σχολείων και παιδικών σταθμών με κρατική ευθύνη και χρηματοδότηση. Κατασκευή σπουδαστικών εστιών στην Καρδίτσα.

• Δημόσια έργα αντιπλημμυρικής και αντισεισμικής προστασίας, ύδρευσης, άρδευσης, αποχέτευσης, βιολογικών καθαρισμών, σύγχρονων αθλητικών έργων, ολοκλήρωση οδικών έργων. Να ολοκληρωθούν τα έργα εκτροπής του Αχελώου.

Όλα τα χρήματα, ανεξάρτητα από την πηγή προέλευσής τους που μαζεύει ο ΟΑΕΔ για την επιχορήγηση επιχειρήσεων, να διατεθούν για τους άνεργους. Χρήματα υπάρχουν, αν σταματήσει η κυβέρνηση και η Ε.Ε, να χρηματοδοτούν με δις. ευρώ τις τράπεζες, τους επιχειρηματικούς ομίλους, τις ΜΚΟ, αν κόψει τις υπέρογκες στρατιωτικές δαπάνες, που πάνε σε μεγάλο βαθμό για Νατοϊκές ανάγκες».

http://www.ert.gr/karditsa-syskepsi-gia-tin-anergia-organonoun-eboroypallili-ergates-ke-ikodomi/

Έκθεση κόλαφος του ΟΟΣΑ κάνει λόγω για «χαμένες» γενιές - Έτοιμη να σκάσει η κοινωνική «υδρογονοβόμβα» των ΝΕΕΤs

Η Ελλάδα των Μνημονίων, τρώει τα παιδιά της, καταδικάζοντάς τα στη στασιμότητα της ανεργίας, στερώντας τους το δικαίωμα να έχουν προσδοκίες και όνειρα, εμπιστοσύνη στον εαυτό τους και στόχους. Κι μια χώρα που υπονομεύει τα παιδιά της υπονομεύει το μέλλον της. Η κρίση έχει επηρεάσει βαθύτατα τους νέους και στις 35 χώρες του ΟΟΣΑ, μα περισσότερο στην Ελλάδα και το μέλλον των νέων που από τόσο νωρίς έχουν γίνει θύματα της κρίσης, διαγράφεται ζοφερό.

Ο ΟΟΣΑ προειδοποιεί ότι η αβεβαιότητα που δέρνει τη ζωή αυτών των παιδιών μπορεί να τροφοδοτήσει σοβαρές και μακροπρόθεσμες επιπτώσεις στην υγεία, τη γονιμότητα, την εγκληματικότητα και σταδιακά να θέσει σε κίνδυνο την κοινωνική συνοχή και καλεί τις κυβερνήσεις να καταρτίσουν προσεκτικά στοχευμένα προγράμματα για την επανένταξη αυτών των νέων.

Γιατί, τι προσδοκίες μπορεί να έχουν από τη ζωή του, οι νέοι άνθρωποι που δεν εργάζονται, δεν σπουδάζουν και δεν καταρτίζονται; 

Ο αριθμός των  νέων που εργάζονται και είναι κάτω των 30 ετών  στην Ελλάδα μειώθηκε στο μισό από το 2007 έως το 2014, σύμφωνα με την έκθεση του Οργανισμού Οικονομικής Συνεργασίας και Ανάπτυξης (Society at a Glance 2016). Στην 8η έκθεσή του, «Society in a Glance 2016», ο ΟΟΣΑ υπογραμμίζει την τεράστια αδικία σε βάρος των νέων, που οδηγεί σε χαμένες γενιές, και την «κοινωνική υδρογονοβόμβα» των ΝΕΕΤs.

Ποιοι είναι οι NEETS

ΝΕΕΤ's ονομάζεται η μερίδα των νέων που αντιμετωπίζουν, τεράστιες δυσκολίες λόγω της κρίσης, είναι 15-29 ετών και ζουν  στις 35 χώρες του ΟΟΣΑ. Πρόκειται για 40 εκατομμύρια νέους που σήμερα δεν έχουν εργασία, δεν σπουδάζουν και δεν καταρτίζονται επαγγελματικά (Νο Employment, Education, Training-Νeets).

Αποτελούν το 15% του συνόλου των νέων ηλικίας 15 έως 29 ετών των χωρών του ΟΟΣΑ και οι δύο στους τρεις εξ αυτών έχουν πάψει να ψάχνουν ενεργά για δουλειά.

Ενας μεγάλος αριθμός από αυτούς εγκαταλείπει το σχολείο στα μέσα της δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, κάτι που θα τους στοιχίσει αργότερα σε δεξιότητες και ευκαιρίες απασχόλησης.

Για το 20% αυτών η χρονική περίοδος χωρίς δουλειά, εκπαίδευση και κατάρτιση διαρκεί πάνω από ένα χρόνο και τις περισσότερες φορές οδηγεί σε αποθάρρυνση και αποκλεισμό.

Οι ΝΕΕΤs έχουν χαμηλότερα επίπεδα ευτυχίας, εμπιστοσύνης και ικανοποίησης από τη ζωή τους ενώ ενδιαφέρονται λιγότερο για την πολιτική.

Το συνολικό ακαθάριστο προϊόν που χάνεται από την αδρανοποίησή τους εκτιμάται στα 360-605 δισ. δολάρια, δηλαδή το 0,9%-1,5% του ΑΕΠ των χωρών του ΟΟΣΑ.

Η έκθεση τονίζει ότι η μεγέθυνση αυτής της «κοινωνικής υδρογονοβόμβας» σχετίζεται με την διεθνή οικονομική  κρίση.

Αποκαλύπτει ότι μεταξύ 2007 και 2014 μία στις δέκα θέσεις εργασίας νέων κάτω των 30 ετών καταστράφηκε, ενώ στην Ισπανία, την Ελλάδα και την Ιρλανδία ο αριθμός των εργαζόμενων νέων μειώθηκε στο μισό.

Ένα παράδοξο ρεκόρ: Οι περισσότεροι πτυχιούχοι NEETs, στην Ελλάδα

Η Ελλάδα των αλλεπάλληλων μνημονίων  έχει το υψηλότερο ποσοστό ΝΕΕΤs στις χώρες του ΟΟΣΑ μετά την Τουρκία και την Ιταλία

Επίσης έχει το υψηλότερο ποσοστό ΝΕΕΤs  που κατέχουν πανεπιστημιακούς τίτλους, που ζουν με τους γονείς τους, το υψηλότερο ποσοστό ΝΕΕΤs στις τάξεις των νέων που έχουν γεννηθεί σε ξένη χώρα (μετανάστες, πρόσφυγες κ.λπ.) και το υψηλότερο ποσοστό νέων που βρίσκεται σε κατάσταση NEET για περισσότερο από ένα χρόνο.

Το κόστος αυτών των παιδιών για την ελληνική οικονομία αποτιμάται στο 2%του ΑΕΠ και είναι αρκετά μεγαλύτερο από τον αντίστοιχο μέσο όρο του ΟΟΣΑ και το δεύτερο υψηλότερο μετά από αυτό της Τουρκίας (3,4% του ΑΕΠ).

Ταυτόχρονα δεν υπάρχει κρατική μέριμνα γι’ αυτούς αφού  η Ελλάδα έχει το 5ο χαμηλότερο ποσοστό νέων που λαμβάνουν οικογενειακό επίδομα.

Σύμφωνα με την αιτιολογική έκθεση του άρθρου 60 του νομοσχεδίου «Κοινωνική και αλληλέγγυα οικονομία και ανάπτυξη των φορέων της και άλλες διατάξεις», η ανάγκη για τη θέσπιση του προτεινόμενου άρθρου προέκυψε από το γεγονός ότι ένα μέρος του εκπαιδευτικού προσωπικού του κλάδου ΥΕ Εμπειροτεχνιτών του ΟΑΕΔ, το οποίο επανήλθε από τη διαθεσιμότητα στις θέσεις που κατείχαν, αποδεικνύεται πλεονάζον, καθώς πολλές από τις ειδικότητες που κατέχει όπως κοπτικής-ραπτικής, ζωγράφου, ελαιοχρωματιστή , βρίσκονται σε αναντιστοιχία με την εκπαιδευτική πολιτική του ΟΑΕΔ.Έτσι όπως αναφέρει η αιτιολογική έκθεση αντιστοιχίζεται η παρεχόμενη από τον ΟΑΕΔ εκπαίδευση με τις ανάγκες της αγοράς και ταυτόχρονα αναβαθμίζεται.

Σύμφωνα με το άρθρο 60 λοιπόν οι υπάλληλοι εκπαιδευτικοί του κλάδου ΥΕ Εμπειροτεχνιτών του ΟΑΕΔ θα μεταταχθούν σε διοικητικές θέσεις ανάλογα με τα προσόντα τους σε κλάδους ΥΕ Ή ΔΕ Διοικητικού η Τεχνικού αφού κρίνονται πλεονάζον προσωπικό ως εκπαιδευτικοί σύμφωνα με το άρθρο 68, παρ 1 του Ν.3996/2011 το οποίο τροποποιείται από το νομοσχέδιο που κατατέθηκε προς ψήφιση στη Βουλή.

Πάνω από 4 χρόνια έχουν περάσει από την κατάργηση του ΟΕΚ & ΟΕΕ και τα αποθεματικά τους, τα οποία ξεπερνούν τα 330 εκ € καταλήγουν να πληρώνουν τις συνδικαλιστικές οργανώσεις της ΓΣΕΕ, ΙΝΕ ΓΣΕΕ κ.α.

Αυτό θα γίνει μάλιστα και νόμιμο (άρθ.52 παρ 2) αφού στο νομοσχέδιο που κατατέθηκε χτες στη Βουλή «Κοινωνική και αλληλέγγυα οικονομία και ανάπτυξη των φορέων της και άλλες διατάξεις» συμπεριλαμβάνεται ρύθμιση που επιβάλλει στον ΟΑΕΔ να πληρώνει τις υποχρεώσεις του  για τα σεμινάρια επαγελματικής κατάρτισης, ΛΑΕΚ καθώς και τις επιχορηγήσεις προς τις συνδικαλιστικές οργανώσεις( ΓΣΕΕ, ΙΝΕ ΓΣΕΕ Κ.Τ.Λ) ανεξαρτήτως αν το ΙΚΑ , τις έχει αποδόσει ή όχι στον ΟΑΕΔ.

Με άλλα λόγια, οι εργαζόμενοι να πληρώνουν τις εισφορές τους για τον ΟΑΕΔ, τον ΟΕΚ & την Εργατική Εστία , το ΙΚΑ να μην τις αποδίδει στον ΟΑΕΔ αλλά ο ΟΑΕΔ να πληρώνει τις υποχρεώσεις του από τα αποθεματικά του.

Έτσι εξηγείται δηλαδή και το γεγονός ότι 4 χρόνια τώρα από την κατάργηση του ΟΕΚ & ΟΕΕ τα αποθεματικά των Οργανισμών  δεν γίνονται προγράμματα στέγασης παρόλο που οι συνθήκες στέγασης των συμπολιτών μας είναι τραγικές. Ετσι αποδεικνύεται και το γεγονός ότι το χρέος του ΙΚΑ προς τον ΟΑΕΔ,ΟΕΚ ΟΕΕ που  ξεπερνάει τα 7 δις δεν πρόκειται να αποπληρωθεί ποτέ.

Τα χρήματα αυτά όμως  είναι από τις εισφορές των εργαζομένων κυρίως για τη στέγαση και την μέριμνα τους, και όχι για να επιδοτούν τον συνδικαλισμό της ΓΣΕΕ.

Δυστυχώς η είδηση αυτή έρχεται μάλιστα και σε μια χρονική συγκυρία των πληστηριασμών που πρόκειται να γίνουν στις εργατικές κατοικίες στον Εύοσμο Θεσσαλονίκης στις 19 Οκτωβρίου.

 

 

Το παρακάτω άρθρο αναρτήθηκε από την ιστοσελίδα www.athina984.gr 

 

Πως θα αξιοποιηθεί η ακίνητη περιουσία των Ταμείων – Τι περιλαμβάνει ο «κρυφός θησαυρός»

Ειδικές ρυθμίσεις για την αξιοποίηση της ακίνητης περιουσίας των ασφαλιστικών ταμείων, περιλαμβάνει διάταξη, η οποία συμπεριελήφθη στο νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας για την κοινωνική οικονομία που κατατέθηκε χθες στην Βουλή.

Το υπουργείο, δίνει μεγαλύτερη ευχέρεια στα Δ.Σ. των Ταμείων να αξιοποιούν και να συντηρούν τα ακίνητά τους μέσω ανάθεσης μελετών, έργων και εργασιών.

Παράλληλα, αποσυνδέει το μίσθωμα των ακινήτων από ποσοστό 4,8% της αντικειμενικής αξίας με το αιτιολογικό ότι “αποτελεί τροχοπέδη στην εκμίσθωση λόγω της μείωσης της εμπορικής αξίας των ακινήτων, η οποία είναι πλέον μικρότερη της αντικειμενικής”.
Επιπλέον, αναξιοποίητα ακίνητα θα διατίθενται «μετά ή άνευ ανταλλάγματος» για την εξυπηρέτηση δημόσιων ή κοινωφελών σκοπών.

Ο κρυμμένος θησαυρός
Η αξία της ακίνητης περιουσίας των ασφαλιστικών ταμείων, εκτιμάται ότι υπερβαίνει το 1 δισ. ευρώ, ενώ έχει ήδη συγκροτηθεί ειδική επιτροπή απογραφής, υπό την εποπτεία της ηγεσίας του υπουργείου Εργασίας, με στόχο την πλήρη καταγραφή των διαθεσίμων και της ακίνητης περιουσίας, έως τις 31 Ιανουαρίου του 2017.
Περιλαμβάνει οικόπεδα, κτίρια, διαμερίσματα, καταστήματα και ξενοδοχεία. Κύριοι κάτοχοι της, είναι ο τέως Οργανισμός Εργατικής Κατοικίας (τ. ΟΕΚ) και τα μεγάλα ασφαλιστικά ταμεία (ΙΚΑ, ΟΑΕΕ, ΕΤΑΑ, ΤΑΠΙΤ, ΕΤΑΠ-ΜΜΕ, ΜΤΠΥ, ΕΤΕΑ, ΝΑΤ).
Σύμφωνα με πρόσφατες μελέτες η ακίνητη περιουσία των ταμείων αφορά κατά ποσοστό 65,71% επαγγελματικούς χώρους, κατά ποσοστό 14,10% ξενοδοχεία, κατά 12,54% αγροτεμάχια και οικόπεδα, κατά 5,34% κινηματογράφους και θέατρα, κατά 1,40% νοσοκομεία και μόλις κατά 0,31% διαμερίσματα.
Το ΙΚΑ διαθέτει 202 ιδιόκτητα ακίνητα, που αντιστοιχούν στο 40,1% του συνόλου των ακινήτων των φορέων κοινωνικής ασφάλισης, με αντικειμενική αξία που ανέρχεται στο 46,9% του συνόλου της ακίνητης περιουσίας των ταμείων. Ο ΟΑΕΕ έχει 81 ακίνητα και το ΕΤΑΑ 73 ακίνητα.

Οι απώλειες από την μη αξιοποίηση της ακίνητης και της κινητής περιουσίας, είναι βαριές. Έως το 2000 –αναφέρουν έγκυρες πηγές- χάθηκαν περίπου 5 δισ. ευρώ. Κατά την περίοδο 2000- 2010, η αξιοποίηση της περιουσίας θα μπορούσε να αποφέρει 3 δισ. ευρώ, εκ των οποίων τουλάχιστον 100 εκατομμύρια από την ακίνητη περιουσία.

Τα ταμεία, τα οποία δεν αξιοποιούν την ακίνητη περιουσία τους για να καλύψουν τις ανάγκες τους, ενοικίαζαν 413 ακίνητα με μηνιαίο κόστος πάνω από 1.200.000 ευρώ. Δηλαδή, όχι μόνο δεν εισέπρατταν αλλά δαπανούσαν 14,4 εκατομμύρια ευρώ, ετησίως!..

Παράλληλα, τα περισσότερα Ταμεία, νοικιάζουν τα δικά τους κτίρια, σε τιμές χαμηλότερες από εκείνες που καταβάλλουν ως εκμισθωτές. Συνολικά, υπάρχουν 92 ακίνητα (κτίρια και οικόπεδα) που βρίσκονται προς αξιοποίηση, με αντικειμενική αξία μεγαλύτερη από 155.000.000 ευρώ.

Δημήτρης Κωστάκος

http://www.athina984.gr/2016/10/07/pos-tha-axiopiithi-i-akiniti-periousia-ton-tamion-ti-perilamvani-o-kryfos-thisavros/

Στο νομοσχέδιο «Κοινωνική και αλληλέγγυα οικονομία και ανάπτυξη των φορέων της και άλλες διατάξεις» που κατατέθηκε χτες στη Βουλή, στο άρθρο 34 προβλέπεται διάταξη σύμφωνα με την οποία το Ελληνικό Δημόσιο αναλαμβάνει την πληρωμή των χρεών του ΕΟΠΠΥ προς ιδιώτες γιατρούς, φαρμακεία, παρόχους υπηρεσιών υγείας, φαρμακευτικές εταιρείες κ.α μέχρι του ποσού του 1,5 δις €. Ως οφειλές νοούνται εκείνες για τις οποίες έχουν εκδοθεί παραστατικά μέχρι και την 31.12.2011

Σελίδα 58 από 209

ΠΑΝ.ΣΥ.Π.Ο.

Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Υπαλλήλων ΟΑΕΔ - τ.ΟΕΕ - τ.ΟΕΚ ιδρύθηκε το 2014 μετά από σχεδόν ομόφωνες αποφάσεις των Γενικών Συνελεύσεων των Πανελληνίων Συλλόγων Υπαλλήλων των Οργανισμών Εργατικής Εστίας & Κατοικίας.


Πρώτη προτεραιότητα είναι η επανίδρυση των δύο καταργημένων οργανισμών του ΟΕΚ & ΟΕΕ σε έναν ενιαίο Οργανισμό, η επανεκκίνηση των προγραμμάτων στέγασης του ΟΕΚ και μετεργασιακής μέριμνας του ΟΕΕ.