Ανακοίνωση Γενικής Συνέλευσης Συλλόγου Τρίτη 10 Σεπτεβρίου 12:30 στο κτήριο της Διοίκησης ΟΑΕΔ στον 'Αλιμο
{pdf}images/pdf/anakoinosi56.pdf{/pdf}
Αποκλεισμένα τα ΑΜΕΑ από Προγράμματα Κοινωνικού Τουρισμού
Τον αποκλεισμό των ατόμων με αναπηρία από τα Προγράμματα Κοινωνικού Τουρισμού του ΟΑΕΔ και του ΕΟΤ καταγγέλλει με επιστολή της στον πρωθυπουργό και την υπουργό Τουρισμού η ΠΟΜΑμεΑ Δυτικής Ελλάδας, ζητώντας να βρεθεί λύση ώστε τα άτομα με αναπηρία και οι οικογένειές τους να μπορέσουν να επωφεληθούν από τις ολιγοήμερες διακοπές. Στην επιστολή της η Περιφερειακή Ομοσπονδία αναφέρει:
«Κύριε Πρωθυπουργέ,
Κυρία Υπουργέ,
Η Περιφερειακή Ομοσπονδία Ατόμων με Αναπηρία Δυτικής Ελλάδας και Νοτίων Ιονίων Νήσων είναι μέλος της Εθνικής Συνομοσπονδίας Ατόμων με Αναπηρία (Ε.Σ.Α.με Α.). Πρόκειται για κοινωνικοσυνδικαλιστική, μη κερδοσκοπική δευτεροβάθμια οργάνωση, η οποία έχει την ευθύνη στην Περιφέρεια για τις εξής Περιφερειακές Ενότητες: Αιτωλοακαρνανίας, Αχαΐας, Ηλείας, Ζακύνθου και Κεφαλληνίας.
Το πρόγραμμα κοινωνικού τουρισμού που εφαρμόζεται μέσω του ΟΑΕΔ αποκλείει τα άτομα με αναπηρία και χρόνιες παθήσεις που είναι συνταξιούχοι ή είναι συνταξιούχοι που έχουν στην φροντίδα τους άτομα με αναπηρία ανεξαρτήτως ηλικίας.
Στα νέα υποπρογράμματα κοινωνικού τουρισμού του ΕΟΤ απευθύνονται σε συνταξιούχους γήρατος ή αναπηρίας με ηλικία άνω των 60 ετών χωρίς να λαμβάνεται υπόψη ότι συνταξιούχοι αναπηρίας είναι και άτομα με αναπηρία κάτω των 60 ετών ενώ δεν προβλέπεται και η κάλυψη συνοδού για άτομα με ποσοστό αναπηρίας 67%.
Τα ανωτέρω προβλήματα τα έχει αναδείξει με εμπεριστατωμένες παρεμβάσεις η Εθνική Συνομοσπονδία Ατόμων με Αναπηρία (Ε.Σ.Α.μεΑ) εκφράζοντας σύσσωμο το αναπηρικό κίνημα και τις διαμαρτυρίες των ατόμων με αναπηρία και χρόνιων παθήσεων για το αποκλεισμό τους από τα προγράμματα κοινωνικού τουρισμού.
Παρακαλούμε όπως προβείτε στις απαραίτητες ενέργειες για να δοθεί μία λύση και να ωφεληθούν τα άτομα με αναπηρία και οι οικογένειές τους με ολιγοήμερες διακοπές ειδικά αυτήν την περίοδο της δεινής οικονομικής κρίσης που η προστασία των πιο ευάλωτων ομάδων του πληθυσμού είναι υψίστης σημασίας».
O δημοσιογράφος της ΔΤ που θεωρεί ''κατάντια'' για το βεληνεκές του να παίρνει το επίδομα ανεργίας !!
«Γιατί απόψε δεν θα δω το πρώτο δελτίο ειδήσεων της ΔΤ που θα παρουσιάσει ο Προκόπης Δούκας» θα μπορούσε να είναι η απάντησή μου στις χίλιες τόσες λέξεις του συναδέλφου που θέλησε σήμερα να μας πληροφορήσει για την επιστροφή του στην μικρή οθόνη. Δεν θα το δω όχι για λόγους που αφορούν στο πρόσωπό του, αλλά ούτε καν από επαγγελματική διαστροφή. Δεν θα το δω για λόγους πολιτικούς και ηθικούς που αφορούν μόνο εμένα. Με λίγα λόγια και σταράτα θα του έλεγα πως κανείς δεν ρώτησε τους λόγους που τον οδήγησαν στην απόφαση αυτή και αφορούν μόνο τον ίδιο. Αφού, όμως, επέλεξε να ανοίξει την δημόσια συζήτηση, θα του πω μονάχα ότι δεν χρειαζόταν να απαντήσει σε κάτι που δεν ενδιαφέρει κανέναν άλλον εκτός ίσως από το προσωπικό κοινό που διαθέτει ή ευελπιστεί να αποκτήσει στο νέο του μετερίζι. Θα μπορούσε «σιωπηλά» κι αυτός να τραβήξει τον δρόμο που επέλεξε χωρίς «απολογίες». Αν σιωπούσε ίσως και να μην χρειαζόταν να χαρακτηρίσει «παράνομους» και «καταληψίες» τους μέχρι χτες συναδέλφους του που του στερούν τις υποδομές της Αγίας Παρασκευής και απλα θα βολευόταν φρονίμως στα στούντιο της Κατεχάκη. Μα αφού προτίμησε να μιλήσει, θα του ζητούσα να μην έλεγε πως θεωρεί σχεδόν κατάντια για το βεληνεκές του το επίδομα ανεργίας και ας αναλογιζόταν πως με αυτό ζουν πάρα πολλοί ταπεινοί συνάδελφοί του τα τελευταία χρόνια. Όσο για το αύριο... να ξέρεις Προκόπη πως στην επόμενη απόλυση δεν θα υπάρχει «η βοήθεια του κοινού», γιατί πολύ απλά η ζωή μας έπαψε να είναι πια τηλεπαιχνίδι...
Του Πέτρου Κατσάκου
- See more at: http://left.gr/news/
Ξεκινούν οι κινητοποιήσεις- από τις 10/9 μέχρι 20/9 απεργούν οι διοικητικοί υπάλληλοι των ανωτάτων ιδρυμάτων
Με δύο 48ωρες απεργίες, 10 και 11 και 12 και 13 Σεπτεμβρίου, αλλά και μια πενθήμερη από τις 16 έως τις 20 Σεπτεμβρίου απαντά η Πανελλήνια Ομοσπονδία των διοικητικών υπαλλήλων ανωτάτων Ιδρυμάτων στην επικείμενη διαθεσιμότητα 1500 εργαζομένων στα ΑΕΙ και τα ΤΕΙ.
Κατά συνέπεια, στις 11 Σεπτεμβρίου, ημέρα έναρξης των εγγραφών των φοιτητών, οι γραμματείες των σχολών θα είναι κλειστές, ενώ κατά τα φαινόμενα δεν πρόκειται να λειτουργήσουν πριν από τις 20 Σεπτεμβρίου.
Σε ανακοίνωσή της, η ομοσπονδία αναφέρει ότι «δεν υπάρχει κανένα περιθώριο αδράνειας» και προσθέτει: «Η περίοδος που διανύουμε είναι η πιο κρίσιμη από κάθε άποψη για τον εργασιακό βίο όλων μας, δεδομένης της άμεσης απειλής να τεθεί σε διαθεσιμότητα το 25% του Διοικητικού Προσωπικού των Ιδρυμάτων».
Για το ίδιο θέμα εξέδωσε ανακοίνωση-επιστολή προς την πανεπιστημιακή κοινότητα ο πρύτανης του Πανεπιστημίου Αθηνών Θεοδόσης Πελεγρίνης στην οποία αναφέρει μεταξύ άλλων: «Το Πανεπιστήμιό μας και τα Ιδρύματα της ανώτατης εκπαίδευσης γενικότερα είναι αντικειμενικά τα αρμοδιότερα να κρίνουν, να αξιολογήσουν, να αναδιαρθρώσουν τις δομές τους και τις λειτουργίες τους. Και πάντως αρμοδιότερα και αντικειμενικότερα από ιδιωτικές εταιρείες συμβούλων και από την πολιτική ηγεσία του υπουργείου Παιδείας που δεν μπορεί εκ των άνωθεν και πριν από τα Πανεπιστήμια να αποφαίνεται γι' αυτά».
Μιχελάκης: Είπε ο Μητσοτάκης ότι οι σχολικοί φύλακες θα απολυθούν;
Την… άγνοιά του σχετικά με εκτίμηση του υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκου Μητσοτάκη ότι οι σχολικοί φύλακες θα οδηγηθούν εκτός Δημοσίου δήλωσε μιλώντας στο mega ο υπουργός ΕσωτερικώνΓιάννης Μιχελάκης.
Συγκεκριμένα, όταν οι δημοσιογράφοι του υπενθύμισαν ότι «ο κ. Μητσοτάκης είπε ότι σε αντίθεση με τους δημοτικούς αστυνομικούς οι σχολικοί φύλακες δεν θα βρουν δουλειά», ο κ. Μιχελάκης δήλωσε…. άγνοια:«Είπε κάτι τέτοιο; Δεν το ξέρω», ήταν η απάντησή του.
Πάντως, σε κάθε περίπτωση, καθώς η πλειοψηφία των σχολικών φυλάκων είναι χαμηλών προσόντων και όλοι τους έχουν προσληφθεί εκτός ΑΣΕΠ, με βάση την υπουργική απόφαση Μητσοτάκη, είναι σχεδόν βέβαιο ότι στην πλειοψηφία τους θα οδηγηθούν εκτός Δημοσίου.
Παράλληλα ο κ. Μιχελάκης εξέφρασε την έκπληξή του για την κατάληψη στο υπουργείο Εσωτερικών, καθώς, όπως είπε, «είχαμε προγραμματισμένη συνάντηση το μεσημέρι».
Μάλιστα, ο υπουργός Εσωτερικών από τηλεοράσεως επιχείρησε να καθησυχάσει τους σχολικούς φύλακες τονίζοντας ότι υπάρχουν θέσεις που μπορούν να μετακινηθούν, όπως φύλακες σε Μουσεία, σε νοσοκομεία κλπ.
"Αναιρείται η ειδική διαδικασία για τη Δημοτική Αστυνομία"
Στις διαδικασίες για την ένταξη στην κινητικότητα των εργαζομένων στους ΟΤΑ, αναφέρθηκε ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκος Μητσοτάκης, κατά τη σημερινή του συνάντηση με εκπροσώπους της ΠΟΕ-ΟΤΑ, στο υπουργείο, ενώ από την πλευρά τους, οι εκπρόσωποι των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση επισήμαναν για μία ακόμη φορά τα σοβαρά προβλήματα, που αντιμετωπίζει ο κλάδος, και την ανησυχία τους για απολύσεις συναδέλφων τους.
Στη συνάντηση, εκ μέρους της ΠΟΕ-ΟΤΑ συμμετείχαν ο πρόεδρος και ο γγ της ΠΟΕ-ΟΤΑ, Θ. Μπαλασόπουλος και Γ. Τσούνης αντίστοιχα, ο Μανώλης Χατζάκης εκ μέρους των σχολικών φυλάκων, ο πρόεδρος και ο αναπληρωτής πρόεδρος του Σωματείου Δημοτικών Αστυνομικών, Απ. Κοσυβάς και Θ. Τάτσης αντίστοιχα.
Όπως δήλωσε ο πρόεδρος της ΠΟΕ-ΟΤΑ, Θ. Μπαλασόπουλος, μετά το πέρας της συνάντησης, «ουσιαστικά αναιρείται η ειδική διαδικασία για τη Δημοτική Αστυνομία, αφού ο υπουργός ενημέρωσε ότι αναμένει να ολοκληρωθεί το δεύτερο κύμα διαθεσιμότητας, να παραλάβει τα αιτήματα όλων των φορέων για τα κενά που υπάρχουν και στη συνέχεια να μπουν σε διαδικασία αξιολόγησης, οι 12.500, που τίθεται σε διαθεσιμότητα».
Ο γγ της Ομοσπονδίας, Γ. Τσούνης, δήλωσε στο ΑΠΕ-ΜΠΕ: «Φαίνεται πλέον ξεκάθαρα ότι δεν υπάρχει θέμα κινητικότητας, αλλά μόνο θέμα διαθεσιμότητας, κι αυτό για όλους. Με βάση τα κριτήρια αξιολόγησης και τις υπουργικές αποφάσεις για τις θέσεις που θα προκύψουν, όταν και εάν τελικά ολοκληρωθούν αυτές οι διαδικασίες, κάποιοι θα μετακινηθούν. Οι υπόλοιποι θα απολυθούν».
Σε ό,τι αφορά τους δημοτικούς αστυνομικούς, ο κ. Τσούνης υποστήριξε πως «είναι πλέον σαφές ότι δεν θα μετακινηθούν. Βγαίνουν με τους υπόλοιπους σε διαθεσιμότητα και με βάση μια ασαφή διαδικασία, κατά την οποία οι αιτούντες φορείς θα ζητήσουν θέσεις με κριτήρια και αφού θα βγουν οι προκηρύξεις και κάνουν όλοι οι εργαζόμενοι αίτηση, κάποιοι τελικά θα μετακινηθούν». Για τους σχολικούς φύλακες είπε πως «ενώ έχουν περάσει δύο μήνες από τότε που βγήκαν σε διαθεσιμότητα, δεν έχει γίνει καμία κίνηση για ενδεχόμενη απορρόφησή τους».
Για την έκδοση Κοινών Υπουργικών Αποφάσεων έως τις 22 Σεπτεμβρίου, που θα περιγράφουν τις θέσεις απορρόφησης των δημοτικών αστυνομικών, αναμένεται να ασκηθεί πίεση από το Σωματείο Δημοτικών Αστυνομικών. Όπως σημείωσε ο πρόεδρος του Σωματείου, Απ. Κοσυβάς, μετά τη συνάντηση με τον κ. Μητσοτάκη: «θα πιέσουμε για την έκδοση ΚΥΑ που θα αφορούν τον αριθμό και τις θέσεις απορρόφησης των 3.456 δημοτικών αστυνομικών. Αλλιώς, γιατί στις 18 Ιουλίου στην τροπολογία που κατατέθηκε στο νομοσχέδιο αντικαταστάθηκε η λέξη "διαθεσιμότητα" με τη λέξη "κινητικότητα" για τους δημοτικούς αστυνομικούς;»
«Μετά από οκτώ μήνες θα είμαστε απολυμένοι» υποστήριξε ο εκπρόσωπος των σχολικών φυλάκων, Μ. Χατζάκης και πρόσθεσε: «Ο υπουργός μάς είπε ότι πρέπει να ολοκληρωθεί το κύμα των 12.500 υπαλλήλων σε διαθεσιμότητα, να αποστείλουν οι φορείς τα αιτήματα των θέσεων, να αποσταλούν στα τριμελή συμβούλια και να γίνει η μοριοδότηση. Όπως καταλαβαίνετε, για εμάς δεν υπάρχει ελπίδα. Ο κ. Μητσοτάκης διαβεβαίωσε ότι θα έχει ολοκληρωμένη άποψη για τα κενά έως τα τέλη Σεπτεμβρίου».
Ρέθυμνο - Απέκλεισαν τους συνταξιούχους από τον κοινωνικό τουρισμό
Τον αποκλεισμό των συνταξιούχων από το πρόγραμμα κοινωνικού τουρισμού καταγγέλλει... η ένωση συνταξιούχων ΙΚΑ Ρεθύμνου.
Σε ανακοίνωση της αναφέρει:
«Καταγγέλλουμε τους υπεύθυνους του προγράμματος Κοινωνικού Τουρισμού για τον αποκλεισμό των Συνταξιούχων από το πρόγραμμα αυτό. Σαν αποδέκτης των παραπόνων των Συνταξιούχων που μας θεωρούν πολίτες τρίτης κατηγορίας και ξοφλημένους από τα προγράμματα του Κοινωνικού Τουρισμού.
Οι καταγγελίες των συναδέλφων μετατρέπονται σε οργή που η πολιτική φέρεται στους ανθρώπους της τρίτης ηλικίας με αυτήν την απάνθρωπη συμπεριφορά στους Συνταξιούχους που πλήρωναν από το υστέρημά τους όλα αυτά τα χρόνια και στερούνται αυτό το αγαθό του Κοινωνικού Τουρισμού που για εμάς είναι αγαθό, όπως είναι η υγεία.
Είμαστε απόμαχοι της εργασίας αλλά δηλώνουμε ότι δεν είμαστε απόμαχοι του αγώνα. Θα αγωνιζόμαστε για τα προβλήματά μας για την Υγεία, για την αποκατάσταση των συντάξεών μας, για τα παιδιά και τα εγγόνια μας. Λίγο σεβασμό στην τρίτη ηλικία».
goodnet.gr
Κομοτηνή: Ενεργειακή αναβάθμιση στις φοιτητικές εστίες της πόλης
Εξοικονόμηση ενέργειας μέχρι και 40% αναμένεται να επιτευχθεί στα πέντε κτίρια των φοιτητικών εστιών του Δημοκρίτειου Πανεπιστημίου Θράκης, στην Κομοτηνή, στο πλαίσιο του κοινοτικού προγράμματος ELIH-MED.
Όπως ανακοινώθηκε σήμερα, σε συνέντευξη Τύπου, από τον εκτελεστικό γραμματέα της Περιφέρειας ΑΜ-Θ Κωνσταντίνο Κατσιμίγα και τον αναπληρωτή πρύτανη επενδύσεων και προγραμματισμού υποδομών του ΔΠΘ Παντελή Μπότσαρη, "η Περιφέρεια Ανατολικής Μακεδονίας - Θράκης, μέσα από τη συμμετοχή της στο πρόγραμμα ELIH-MED, καινοτομεί και ταυτόχρονα ενισχύει οικογένειες και κοινωνικές ομάδες χαμηλού βιοτικού επιπέδου μέσα από την ευαισθητοποίηση και την πληροφόρηση για τα χρηματοδοτικά εργαλεία εξοικονόμησης ενέργειας".
Σύμφωνα με τον κ.Κατσιμίγα, "οι τρεις Έλληνες εταίροι θα πραγματοποιήσουν πιλοτική εφαρμογή ενεργειακής αναβάθμισης στα πέντε κτίρια των φοιτητικών εστιών του ΔΠΘ στην Κομοτηνή, που περιέχουν συνολικά 630 διαμερίσματα συνολικής δυναμικότητας 700 κλινών (560 μονόκλινα - 70 δίκλινα)".
Για την επίτευξη του στόχου, θα πραγματοποιηθούν παρεμβάσεις στο κέλυφος των κτιρίων (προσθήκη εξωτερικής θερμομόνωσης) και στα Η/Μ συστήματα (προσθήκη ηλιακών συλλεκτών για ζεστό νερό χρήσης, αντικατάσταση ενεργοβόρων λαμπτήρων κλπ).
Το έργο "Energy Efficiency in Low-income Housing in the Mediterranean / Ενεργειακή αποδοτικότητα σε κοινωνικές κατοικίες της Μεσογείου / ELIH-MED" του Προγράμματος Διακρατικής Εδαφικής Συνεργασίας MED (Ισπανία, Γαλλία, Ιταλία, Σλαβενία, Ελλάδα, Μάλτα και Κύπρος) είναι συγχρηματοδοτούμενο από το Ευρωπαϊκό Ταμείο Περιφερειακής Ανάπτυξης, έχει ως σκοπό την ενεργειακή αναβάθμιση 500 κατοικιών κοινωνικού χαρακτήρα στη Μεσόγειο, στις οποίες διαβιούν κυρίως οι οικογένειες χαμηλού εισοδήματος, καθώς επίσης και την εύρεση - εφαρμογή τεχνικών λύσεων και πρωτοποριακών χρηματοδοτικών προτάσεων για τη βελτίωση της ενεργειακής αποδοτικότητας στις μεσογειακές κοινωνικές κατοικίες.
Αρχικά, οι επεμβάσεις θα υλοποιούνταν σε 110 εργατικές κατοικίες στην Καβάλα και την Κομοτηνή με εταίρους τον Οργανισμό Εργατικής Κατοικίας (ΟΕΚ) και το Κέντρο Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας (ΚΑΠΕ), αλλά το κλείσιμο του ΟΕΚ οδήγησε στην αντικατάσταση του εταίρου από το Δημοκρίτειο Πανεπιστήμιο.
Πηγή: http://www.skai.gr
Ανακοίνωση Συλλόγου υπαλλήλων ασφαλιστικών ταμείων
Σ.Υ.Α.Τ.
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ
ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΤΑΜΕΙΩΝ Αριθ. Πρωτ: 20
ΙΚΤΙΝΟΥ 4 10552 ΑΘΗΝΑ
ΤΗΛ: 2105234194 Αθήνα 2-9-2013
FAX: 2105234129
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Τις τελευταίες μέρες σηκώθηκε ένας «κουρνιαχτός Γκαιμπελικού τύπου» με αφορμή την κατάντια του πρώην Ταμείου Εμποροϋπαλλήλων - ΤΕΑΥΕΚ γιατί κατάντια είναι να κάνει ένα ασφαλιστικό ταμείο τέσσερα χρόνια να βγάλει μία σύνταξη. Προηγήθηκε βέβαια για να δέσει το όλο σκηνικό και οι αθλιότητες περί κοπανατζήδων υπαλλήλων.
Η πολιτική ηγεσία του Υπουργείου και ο νέος διοικητής του ΕΤΕΑ , οι οποίοι πρωταγωνιστούν στην κατασυκοφάντηση των υπαλλήλων του ΕΤΕΑ – ΤΕΑΥΕΚ θα πρέπει να απαντήσουν στα παρακάτω ερωτήματα:
-
Ποιός αποφάσισε την χρήση της βεβαίωσης κλπ από τον κάθε εργοδότη για να τον υπολογισμό των συντάξεων στο ΤΕΑΥΕΚ;
-
Γιατί το 2002 όταν στο ΙΚΑ θεσπίστηκε η Α.Π.Δ (αναλυτική περιοδική δήλωση) εξαιρέθηκαν τα επικουρικά ταμεία;
-
Γιατί το Υπουργείο απέρριψε την ψηφιοποίηση του αρχείου ασφαλισμένων-εργοδοτών με ελάχιστο κόστος όταν το ΤΕΑΥΕΚ πριν το psi είχε μόνο στην Τράπεζα της Ελλάδας 1,1 δις ευρώ (διαβάσατε σωστά δισεκατομμύρια);
-
Πως μπορούσε να λειτουργήσει από το 2004 το αγορασθέν μηχανογραφικό σύστημα χωρίς στοιχεία και βάση δεδομένων;
-
Ποιος αποφάσισε την δημιουργία δεύτερου ταμείου πρόνοιας ΤΑΠΙΤ-ΤΕΑΥΕΚ παίρνοντας το 25% του υπηρετούντος προσωπικού; Παραμένοντας ουσιαστικά όλες οι διαδικασίες (αρχεία, εισφορές κλπ) στο κλάδο σύνταξης.
-
Ποιος αποφάσισε την μεταφορά ακόμα 15 υπαλλήλων στην κεντρική υπηρεσία του ΤΕΑΙΤ;
-
Ποιος απέλυσε 25 υπαλλήλους των stage;
-
Ποιος διέλυσε τον ελεγκτικό μηχανισμό του τ. ΤΕΑΥΕΚ και κατάργησε και τα οδοιπορικά των ελεγκτών;
-
Ποιός άφησε ένα τεράστιο ταμείο με 50 υπαλλήλους;
Όλα αυτά είναι αντιπερισπασμός για να δικαιολογήσουν τις 29 διαθεσιμότητες-απολύσεις υπαλλήλων του ΕΤΕΑ, και την διάλυση της επικουρικής ασφάλισης.
ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
Δημόσιο: Οι εφτά πηγές των 15.000 απολύσεων
Τις εφτά πηγές των 15.000 απολύσεων από το Δημόσιο που, σύμφωνα με τα όσα έχουν υπογράψει οι κύριοιΣαμαράς, Βενιζέλος και Κουβέλης, πρέπει να έχουν πραγματοποιηθεί μέχρι το τέλος του 2014 καταγράφει η aftodioikisi.gr, μετά την αποκάλυψη του πρωθυπουργού ότι θα προέλθουν από τους 25.000 «διαθέσιμους» του 2013. Πρόκειται για 4.000 απολύσεις εντός του 2013 κι άλλες 11.000 έως το τέλος του 2014.
Ποιοι είναι οι υποψήφιοι προς απόλυση:
- Οι 2.000 υπάλληλοι της ΕΡΤ από τους 2.662 που ήδη απολύθηκαν, οι οποίοι και προσμετρώνται στις 4.000 απολύσεις του 2013
- Στην πρώτη γραμμή βρίσκονται 2.234 σχολικοί φύλακες, οι οποίοι είναι όλοι τους χαμηλών προσόντων και έχουν προσληφθεί εκτός ΑΣΕΠ. Έτσι, με βάση τα κριτήρια αξιολόγησης της υπουργικής απόφασης Μητσοτάκη θα βρεθούν τον ερχόμενο Φεβρουάριο εκτός Δημοσίου. Είναι ευνόητο ότι εφόσον δεν δοθεί παράταση από την τρόικα για τις 12.500 «διαθεσιμότητες» του 2013 και τις υπόλοιπες (πλην ΕΡΤ) 2.000 απολύσεις, οι απολύσεις των σχολικών φυλάκων θα προσμετρηθούν στις 11.000 του 2014.
- Οι επίορκοι, οι υποθέσεις των οποίων για βαρύτερα ή ελαφρότερα αδικήματα, βρίσκονται στα πειθαρχικά συμβούλια. Δεν υπάρχει μέχρι στιγμής συγκεντρωτικός αριθμός για το πόσοι έχουν απομακρυνθεί εντός του 2013. Αυτό που γνωρίζουμε είναι ότι από τον Ιούλιο του 2012 μέχρι σήμερα έχουν απολυθεί 204 δημόσιοι υπάλληλοι και έχουν τεθεί σε αυτοδίκαιη αργία 993, δηλαδή, συνολικά 1.197, ενώ μόνο τον περασμένο Ιούλιο απολύθηκαν για σοβαρά ποινικά ή πειθαρχικά αδικήματα 104 δημόσιοι υπάλληλοι. Να επίσης σημειωθεί ότι στο τέλος Ιουνίου στα πρωτοβάθμια και δευτεροβάθμια πειθαρχικά συμβούλια εκκρεμούσαν 1.920 υποθέσεις, ενώ ο μέσος χρόνος για την εκδίκαση των υποθέσεων στα πρωτοβάθμια πειθαρχικά είναι περίπου 200 και στα δευτεροβάθμια 50 υποθέσεις τον μήνα. Στο υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης θεωρούν ότι μαζί με τους «κοπανατζήδες» για τους οποίους γίνονται εντατικοί έλεγχοι τους τελευταίους μήνες από το Σώμα Επιθεωρητών Δημόσιας Διοίκησης (ΣΕΕΔΔ), μπορούν να αποτελέσουν ένα σημαντικό αριθμό που θα καλύψει μέρος των υπόλοιπων 2.000 απολύσεων του Δεκεμβρίου του 2013.
- Οι υπάλληλοι των ΝΠΔΔ, ΝΠΙΔ του Δημοσίου που θα καταργηθούν. Όπως έχει γράψει ηaftodioikisi.gr, στο τραπέζι υπάρχει η περίφημη «λίστα Σταμάτη», ωστόσο αν δεν αποφασισθεί ο «ξαφνικός θάνατος» κάποιου μεγάλου οργανισμού όπως η ΜΟΔ ή το ΑΠΕ (το σενάριο αυτό έχει απομακρυνθεί μετά το «λουκέτο» στην ΕΡΤ) δεν μπορεί να «συνεισφέρει» παρά μόνο μερικές εκατοντάδες υπαλλήλους.
- Οι «διαθέσιμοι» που έχουν προσληφθεί με πλαστά δικαιολογητικά. Ο έλεγχος που πραγματοποιείται στους δημοτικούς αστυνομικούς έχει δείξει ότι μπορεί να φτάσουν και τους 300 αυτοί που βρίσκονται σε αυτή την κατηγορία, ενώ ανάλογοι έλεγχοι θα γίνονται σε όλους όσοι εντάσσονται σε καθεστώς διαθεσιμότητας, με στόχο να επεκταθούν σε όλο το Δημόσιο. Ωστόσο, η συγκεκριμένη κατηγορία δεν φαίνεται να μπορεί να αποτελέσει μεγάλη «δεξαμενή» απολύσεων, καθώς ο έλεγχος σε όλο το Δημόσιο για υπαλλήλους που προσελήφθησαν με πλαστά δικαιολογητικά είναι ιδιαίτερα χρονοβόρος.
- Οι περίπου 6.000 συμβασιούχοι που εργάζονται σε δημόσιο ή ΟΤΑ με προσωρινές διαταγές. Όπως έγραψε η aftodioikisi.gr, η κυβέρνηση θα προχωρήσει σε διαπραγμάτευση με την τρόικα ώστε εφόσον απομακρυνθούν με δικαστικές αποφάσεις από το Δημόσιο (υπολογίζεται ότι θα φτάσουν τους 5.000) να υπολογιστούν ως απολύσεις. Είναι ευνόητο ότι σε μια τέτοια περίπτωση «λύνονται» τα χέρια της κυβέρνησης, καθώς είναι μία πολύ μεγάλη «δεξαμενή» που θα μπορούσε να καλύψει όλες τις απολύσεις του 2013 και τμήμα αυτών του 2014.
- Οι 5.000 υπάλληλοι των δήμων που υπολογίζει η κυβέρνηση ότι θα ενταχθούν σε καθεστώς διαθεσιμότητας εντός του 2013. Πρόκειται, κυρίως, για υπαλλήλους χαμηλών προσόντων που έχουν προσληφθεί εκτός ΑΣΕΠ, με αποτέλεσμα, όπως και οι σχολικοί φύλακες, με βάση τα κριτήρια αξιολόγησης της υπουργικής απόφασης Μητσοτάκη, να είναι οι πρώτοι που θα απολυθούν μετά το οκτάμηνο της διαθεσιμότητας.