Νομοσχέδιο Υπουργείου Εργασίας για τον ΟΑΕΔ

Σε λίγες ημέρες είναι πολύ πιθανό να κατατεθεί το νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας που περιλαμβάνει διατάξεις για τον ΟΑΕΔ.Σύμφωνα με πληροφορίες,spitia

στις ρυθμίσεις περιλαμβάνεται και η ενοποίηση των κλάδων με τις επωνυμίες ''Λογαριασμός Κοινωνικής Πολιτικής'' και ''Λογαριασμός για την Απασχόληση και την Επαγγελματική Κατάρτιση'' ΛΑΕΚ, σε έναν λογαριασμό με την επωνυμία ΄΄Ενιαίος Λογαριασμός για την Εφαρμογή Κοινωνικών Πολιτικών΄΄ {Ε.Λ.Ε.Κ.Π).

Στις δαπάνες του ΕΛΕΚΠ  περιλαμβάνεται  η συνδρομή στη συλλογική οργάνωση και δράση του εργατικού δυναμικού, η υλοποίηση προγραμμάτων για τη στεγαστική προστασία του εργατικού δυναμικού και των οικογενειών του.

Εδώ πρέπει να σημειωθεί ότι δεν αναφέρονται συγκεκριμένες δράσεις και προγράμματα αλλά τα προσδιορίζει για ''κάποια΄΄ στιγμή στο μέλλον με αποφάσεις του Υπουργού Εργασίας που θα εκδοθούν μετά από εισήγηση του Δ.Σ ΟΑΕΔ.

Ο Υπουργός Εργασίας θα εκδόσει απόφαση που θα καθορίζει των αριθμό των ατόμων από το προσωπικό του ΟΑΕΔ που θα ασχολούνται με τις εκκρεμότητες των δύο καταργούμενων Οργανισμών ΟΕΚ και ΟΕΕ  στις υφιστάμενες υπηρεσιακές δομές του ΟΑΕΔ,αφου με τη δημοσίευση του νόμου παύει η λειτουργία της Προσωρινής Ενιαίας Διοικούσας Επιτροπής ΟΕΚ-ΟΕΕ.

Επίσης ο ΟΑΕΔ αναλαμβάνει όλες τις υποχρεώσεις του ΟΕΚ-ΟΕΕ από τις 14-2-12 ενώ διασφαλίζεται πλήρως και το εργασιακό καθεστώς των υπαλλήλων ΟΕΚ-ΟΕΕ αφού το νομοσχέδιο ρητά αναφέρει ότι ''....η μεταφορά του πάσης φύσεως προσωπικού λογίζεται ως επελθούσα αυτοδικαίως στις 14-2-12, αλλά ως νομικά προηγηθείσα της κατάργησης του ΟΕΚ-ΟΕΕ''.

 

Share this article

ΠΑΝ.ΣΥ.Π.Ο.

Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Υπαλλήλων ΟΑΕΔ - τ.ΟΕΕ - τ.ΟΕΚ ιδρύθηκε το 2014 μετά από σχεδόν ομόφωνες αποφάσεις των Γενικών Συνελεύσεων των Πανελληνίων Συλλόγων Υπαλλήλων των Οργανισμών Εργατικής Εστίας & Κατοικίας.


Πρώτη προτεραιότητα είναι η επανίδρυση των δύο καταργημένων οργανισμών του ΟΕΚ & ΟΕΕ σε έναν ενιαίο Οργανισμό, η επανεκκίνηση των προγραμμάτων στέγασης του ΟΕΚ και μετεργασιακής μέριμνας του ΟΕΕ.